崗位職責：
1.質(zhì)量體系的完善及推行。
2.生產(chǎn)制程重大異常的跟進、匯總、報告。
3.部門內(nèi)部人員的培訓(xùn)及日常管理工作。
4.售后工作管理。
5.協(xié)助部門負責人完成其他事項。
能力要求：
1.大專以上學歷（能力優(yōu)秀者可放寬到高中/中專學歷）。
2.對質(zhì)量體系了解，可以應(yīng)對第三方審核。
3.對鋰電芯，軟包工藝流程熟悉，有分析處理制程異常，處理客戶投訴問題的能力。
4.5年以上同行業(yè)品質(zhì)管理，2年以上同崗位工作經(jīng)驗。
1.質(zhì)量體系的完善及推行。
2.生產(chǎn)制程重大異常的跟進、匯總、報告。
3.部門內(nèi)部人員的培訓(xùn)及日常管理工作。
4.售后工作管理。
5.協(xié)助部門負責人完成其他事項。
能力要求：
1.大專以上學歷（能力優(yōu)秀者可放寬到高中/中專學歷）。
2.對質(zhì)量體系了解，可以應(yīng)對第三方審核。
3.對鋰電芯，軟包工藝流程熟悉，有分析處理制程異常，處理客戶投訴問題的能力。
4.5年以上同行業(yè)品質(zhì)管理，2年以上同崗位工作經(jīng)驗。
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管
舉報
品牌主管職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.7-1萬/月申請職位崗位職責： 1、負責本部門管理制度、流程的制訂、審核、宣導(dǎo)、執(zhí)行、跟蹤、反饋； 2、組織重大品質(zhì)問題的分析和解決處理；，并配合相關(guān)部門進行品質(zhì)改善； 3、負責本部門IPOC品質(zhì)培訓(xùn)，負責對下屬員..
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0.8-1萬/月申請職位1、有鋰電池廠工作經(jīng)驗； 2、有一定分析問題、解決問題的能力； 3、解決產(chǎn)品制程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，處理品質(zhì)異常和品質(zhì)改善； 4、跟進產(chǎn)品品質(zhì)狀況，協(xié)助處理客戶投訴的回復(fù)追蹤； 5、組織人員培訓(xùn)..
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0.8-1.2萬/月申請職位任職資格： 1、25-45歲，大專及以上學歷，材料類等相關(guān)類專業(yè)； 2、三年以上鋰離子電芯品質(zhì)制程控制管理工作經(jīng)驗，熟練使用SPC、QC七大手法品質(zhì)工具。對電池制造流程、工藝、常見問題及改善方法十分..
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面議申請職位職務(wù)概要： 1.售后工作的服務(wù)； 2.生產(chǎn)異常分析與不良率的控制； 3.物料來料的管理； 4. 品質(zhì)人員的日常管理。 工作內(nèi)容： 1.負責監(jiān)督本部門各項程序的執(zhí)行，對本部門的工作質(zhì)量負責 2.擬定公司品..
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6-8千/月申請職位職位要求： 1.組織擬訂與完善品質(zhì)部流程文件及檢驗標準，保障從原材料到制造過程到出貨能在有效的標準及流程監(jiān)督下正常運作。 2.負責質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量工作； 3.組織制..
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面議申請職位1.負責部門各類產(chǎn)品檢驗標準、規(guī)范文件、管理文件、作業(yè)指導(dǎo)書的審核、意見提出修正 2.制程直通率提升以及改善推動 3.監(jiān)督和協(xié)助組長的日常工作管理、培訓(xùn)、考核 4.主導(dǎo)異常的分析、制程專項改善的..
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6-8千/月申請職位1.有做過PACK鋰電池經(jīng)驗3年以上，樣品檢測，首檢，F(xiàn)AI報告制作；. 2,部門日常管理，檢驗員的日常安排、技能培訓(xùn)、績效考核；統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析整理報告，客戶投訴的分析處理；各種工量具（卡尺、保護板測..
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面議申請職位任職要求： 1、年齡25-42歲，大專以上學歷，3年以上鋰電池PACK車間的品質(zhì)主管工作經(jīng)驗； 2、精通掌握鋰電池電芯或PACK品質(zhì)檢驗及管理的相關(guān)知識和業(yè)務(wù)流程，需熟悉QC七大手法、具備鋰電池相關(guān)知識；..
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0.6-1萬/月申請職位崗位職責： 1、負責貫徹和檢查工藝文件的執(zhí)行，解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題; 2、制定并執(zhí)行本部門各項工作的程序文件; 3、負責各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督工作; 4、調(diào)查處理不合格原因，負責對不合格品的評審和..
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0.7-1萬/月申請職位職位要求： 1.男女不限，大專或以上學歷，40歲以下。 2.熟悉日常辦公軟件，熟悉鋰電池制造工藝及流程，熟悉ISO9000及相關(guān)品質(zhì)知識。 3.有品質(zhì)管理經(jīng)驗，良好的溝通能力，有較強的分析判斷能力。 崗..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-陽江市-江城區(qū)
- 聯(lián)系人：易小姐
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