崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、部門、地方對產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監(jiān)督、檢驗的法規(guī)、法令、政策；
2、負(fù)責(zé)參考研發(fā)部門的建議，對電池技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制訂、復(fù)審和標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)試驗方法的驗證工作；
3、負(fù)責(zé)配合資材部客戶的意見進(jìn)行收集，并對收集的信息進(jìn)行登記和處理；
4、負(fù)責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量情報和質(zhì)量檢驗新技術(shù)情報的收集；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂；
7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評審、來料檢驗、成品驗證及過程監(jiān)督。
任職資格：
1、有鋰電行業(yè)工作經(jīng)驗、熟悉鋰電池生產(chǎn)流程及控制要點；
2、熟悉ISO9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運作，持有內(nèi)審員證書；
3、有外資或臺資企業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗；擔(dān)任過品質(zhì)主管以上職務(wù)；
4、具有較強的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；
5、工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強的創(chuàng)新意識。
1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、部門、地方對產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監(jiān)督、檢驗的法規(guī)、法令、政策；
2、負(fù)責(zé)參考研發(fā)部門的建議，對電池技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制訂、復(fù)審和標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)試驗方法的驗證工作；
3、負(fù)責(zé)配合資材部客戶的意見進(jìn)行收集，并對收集的信息進(jìn)行登記和處理；
4、負(fù)責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量情報和質(zhì)量檢驗新技術(shù)情報的收集；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂；
7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評審、來料檢驗、成品驗證及過程監(jiān)督。
任職資格：
1、有鋰電行業(yè)工作經(jīng)驗、熟悉鋰電池生產(chǎn)流程及控制要點；
2、熟悉ISO9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運作，持有內(nèi)審員證書；
3、有外資或臺資企業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗；擔(dān)任過品質(zhì)主管以上職務(wù)；
4、具有較強的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；
5、工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強的創(chuàng)新意識。
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
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品牌經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1-1.2萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部門日常管理工作； ２、制定在制品、成品質(zhì)量檢驗規(guī)范，并監(jiān)督其實施 ，編制質(zhì)量檢驗計劃和質(zhì)量改進(jìn)計劃； ３、跟進(jìn)并協(xié)助品檢人員解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題，對生產(chǎn)中的質(zhì)量控制能力..
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1.2-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計劃，組織制定品質(zhì)部門的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，并監(jiān)督落實各項工作計劃和目標(biāo)。 2.組織制定完善品質(zhì)部門各項管理制度及運作流程，確保運作規(guī)范性。 3...
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0.8-1.2萬/月申請職位1.熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系 2.現(xiàn)場工藝管控 3.客戶質(zhì)量接口關(guān)系維護(hù)及重大客戶投訴處理及報告 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，有軟包電池經(jīng)驗 2.具有良好的溝通能力，組織管理及應(yīng)變能力 3.熟悉電腦操作..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實，公司質(zhì)量管理體系運行維護(hù)； 2、主導(dǎo)鋰離子電池的相關(guān)認(rèn)證（UL、CQC、CB、BIS、UN38.3、ROHS等） 3、品質(zhì)部門日常工作安排、人員培訓(xùn)、考核、監(jiān)督、..
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1.2-2萬/月申請職位任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有5年以上聚合物鋰電池品質(zhì)管理經(jīng)驗。 2、掌握品質(zhì)理論知識，會品質(zhì)現(xiàn)場管控、能主導(dǎo)開展本部門品質(zhì)人員的崗位技能培訓(xùn)， 3、熟練運用QC七大手法，具有迅速排解生產(chǎn)..
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1.3-1.7萬/月申請職位五年以上的品質(zhì)管理經(jīng)驗 電池pack廠工作經(jīng)驗優(yōu)先 熟悉使用品質(zhì)五大核心工具，有實際推行使用經(jīng)驗 了解電池，電源，充電器相關(guān)知識及流程控制要點 熟悉ISO體系運作及接待客戶審廠 工作內(nèi)容： 質(zhì)量體..
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0.9-1.5萬/月申請職位1. 3年以上聚合物鋰電池中大型企業(yè)品質(zhì)從業(yè)經(jīng)驗。 2. 熟練應(yīng)用一般品質(zhì)工具于日常工作中。 3. 邏輯清晰，有全局思維，抗壓能力強，能適應(yīng)加班。 要求提供真實的學(xué)歷，真實的工作經(jīng)歷。能提供離..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé):PACK品質(zhì)主管/經(jīng)理 1、建立業(yè)務(wù)單元的質(zhì)量管理體系并定期對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、督促； 2、組織公司品質(zhì)目標(biāo)、環(huán)境目標(biāo)的達(dá)成； 3、組織月度品質(zhì)例會； 4、發(fā)現(xiàn)異常后及時組織相關(guān)部門人進(jìn)行..
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1.2-1.8萬/月申請職位任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，具有鋰電池電芯5年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗。 2.熟悉鋰電池電芯生產(chǎn)過程、電芯PACK組裝工藝及質(zhì)量管理流程、熟悉QMS（質(zhì)量管理體系），品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)判定和客戶檢驗規(guī)范等，能熟練..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、全面規(guī)劃公司品質(zhì)管理工作并實施； 2、ISQ9001、14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系的推行及運作； 3、鋰離子電池相關(guān)認(rèn)證的申請、制作； 4、負(fù)責(zé)品質(zhì)部的日常管理工作； 5、品質(zhì)周報、月報的制..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：湖北-宜昌市-夷陵區(qū)
- 聯(lián)系人：林女士
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工作地址
- 地址：湖北省宜昌市夷陵區(qū)黃花鎮(zhèn)黃花場社區(qū)五組
