1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部門日常管理工作；
２、制定在制品、成品質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范，并監(jiān)督其實(shí)施 ，編制質(zhì)量檢驗(yàn)計(jì)劃和質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃；
３、跟進(jìn)并協(xié)助品檢人員解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題，對生產(chǎn)中的質(zhì)量控制能力進(jìn)行分析和改善；
４、熟悉ISO全面質(zhì)量管理，能全面、規(guī)范建立產(chǎn)品質(zhì)量管理體系；
５、參與新產(chǎn)品、新材料、新工藝的驗(yàn)證、鑒定工作；
６、對現(xiàn)場作業(yè)中的不合理之處提出修改建議，對客戶退貨及投訴進(jìn)行分析處理并提供解決措施；
７、對關(guān)鍵工位進(jìn)行巡查，確保關(guān)鍵工位品質(zhì)得到控制 ；
８、每日重點(diǎn)異常問題點(diǎn)的原因分析和改善對策及效果確認(rèn)；
９、指導(dǎo)和推動(dòng)統(tǒng)計(jì)技術(shù)的使用 ；
10、 合理化提案的跟蹤確認(rèn)；
11、有3年以上電芯廠品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
２、制定在制品、成品質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范，并監(jiān)督其實(shí)施 ，編制質(zhì)量檢驗(yàn)計(jì)劃和質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃；
３、跟進(jìn)并協(xié)助品檢人員解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題，對生產(chǎn)中的質(zhì)量控制能力進(jìn)行分析和改善；
４、熟悉ISO全面質(zhì)量管理，能全面、規(guī)范建立產(chǎn)品質(zhì)量管理體系；
５、參與新產(chǎn)品、新材料、新工藝的驗(yàn)證、鑒定工作；
６、對現(xiàn)場作業(yè)中的不合理之處提出修改建議，對客戶退貨及投訴進(jìn)行分析處理并提供解決措施；
７、對關(guān)鍵工位進(jìn)行巡查，確保關(guān)鍵工位品質(zhì)得到控制 ；
８、每日重點(diǎn)異常問題點(diǎn)的原因分析和改善對策及效果確認(rèn)；
９、指導(dǎo)和推動(dòng)統(tǒng)計(jì)技術(shù)的使用 ；
10、 合理化提案的跟蹤確認(rèn)；
11、有3年以上電芯廠品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報(bào)
品牌經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.8-1.2萬/月申請職位1.熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系 2.現(xiàn)場工藝管控 3.客戶質(zhì)量接口關(guān)系維護(hù)及重大客戶投訴處理及報(bào)告 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，有軟包電池經(jīng)驗(yàn) 2.具有良好的溝通能力，組織管理及應(yīng)變能力 3.熟悉電腦操作..
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1.2-2萬/月申請職位任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有5年以上聚合物鋰電池品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、掌握品質(zhì)理論知識(shí)，會(huì)品質(zhì)現(xiàn)場管控、能主導(dǎo)開展本部門品質(zhì)人員的崗位技能培訓(xùn)， 3、熟練運(yùn)用QC七大手法，具有迅速排解生產(chǎn)..
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0.9-1.5萬/月申請職位1. 3年以上聚合物鋰電池中大型企業(yè)品質(zhì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟練應(yīng)用一般品質(zhì)工具于日常工作中。 3. 邏輯清晰，有全局思維，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)加班。 要求提供真實(shí)的學(xué)歷，真實(shí)的工作經(jīng)歷。能提供離..
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1.2-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理鋰電池產(chǎn)品的質(zhì)量控制流程 2. 組織和實(shí)施品質(zhì)改進(jìn)項(xiàng)目，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 3. 與團(tuán)隊(duì)合作，確保品質(zhì)管理體系的有效運(yùn)行 任職要求： 1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力..
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1-1.5萬/月申請職位1.鋰電品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 2.懂體系； 3.負(fù)責(zé)在線質(zhì)量管理和客訴質(zhì)量管理； 4.性別不限； 5.年齡30--45歲；
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0.5-1.5萬/月申請職位1.有二年以上工廠品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉掌握品質(zhì)管理起工具！
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1.2-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃，組織制定品質(zhì)部門的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)工作計(jì)劃和目標(biāo)。 2.組織制定完善品質(zhì)部門各項(xiàng)管理制度及運(yùn)作流程，確保運(yùn)作規(guī)范性。 3...
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé):PACK品質(zhì)主管/經(jīng)理 1、建立業(yè)務(wù)單元的質(zhì)量管理體系并定期對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、督促； 2、組織公司品質(zhì)目標(biāo)、環(huán)境目標(biāo)的達(dá)成； 3、組織月度品質(zhì)例會(huì)； 4、發(fā)現(xiàn)異常后及時(shí)組織相關(guān)部門人進(jìn)行..
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1.2-1.8萬/月申請職位任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，具有鋰電池電芯5年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉鋰電池電芯生產(chǎn)過程、電芯PACK組裝工藝及質(zhì)量管理流程、熟悉QMS（質(zhì)量管理體系），品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)判定和客戶檢驗(yàn)規(guī)范等，能熟練..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實(shí)，公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行維護(hù)； 2、主導(dǎo)鋰離子電池的相關(guān)認(rèn)證（UL、CQC、CB、BIS、UN38.3、ROHS等） 3、品質(zhì)部門日常工作安排、人員培訓(xùn)、考核、監(jiān)督、..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電池材料類
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-清溪
- 聯(lián)系人：鄧小姐
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