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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃，開展市場(chǎng)開發(fā)和客戶管理工作，完成個(gè)人銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)處理客戶咨詢、報(bào)價(jià)、議價(jià)、銷售合同簽訂和履行情況跟蹤、貨款支付情況跟蹤及產(chǎn)品售后服務(wù)的協(xié)調(diào)處理。
3、及時(shí)了解客戶需求、行業(yè)的新動(dòng)向，對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行把握和跟蹤；根據(jù)客戶的使用要求，與研發(fā)部門協(xié)作進(jìn)行現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)或新產(chǎn)品開發(fā)。
4、定期開展市場(chǎng)調(diào)研，收集市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)，了解客戶經(jīng)營(yíng)狀況，發(fā)掘新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，根據(jù)業(yè)務(wù)需要，組織或參加相關(guān)展會(huì)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電化學(xué)、鋰電新能源、新材料、高分子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、1年以上電池正負(fù)極銷售經(jīng)驗(yàn)或1年電池廠研究開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析判斷、策劃能力、解決問題的能力，能夠獨(dú)立開拓市場(chǎng)渠道。
4、抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)。
1、根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃，開展市場(chǎng)開發(fā)和客戶管理工作，完成個(gè)人銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)處理客戶咨詢、報(bào)價(jià)、議價(jià)、銷售合同簽訂和履行情況跟蹤、貨款支付情況跟蹤及產(chǎn)品售后服務(wù)的協(xié)調(diào)處理。
3、及時(shí)了解客戶需求、行業(yè)的新動(dòng)向，對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行把握和跟蹤；根據(jù)客戶的使用要求，與研發(fā)部門協(xié)作進(jìn)行現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)或新產(chǎn)品開發(fā)。
4、定期開展市場(chǎng)調(diào)研，收集市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)，了解客戶經(jīng)營(yíng)狀況，發(fā)掘新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，根據(jù)業(yè)務(wù)需要，組織或參加相關(guān)展會(huì)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電化學(xué)、鋰電新能源、新材料、高分子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、1年以上電池正負(fù)極銷售經(jīng)驗(yàn)或1年電池廠研究開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析判斷、策劃能力、解決問題的能力，能夠獨(dú)立開拓市場(chǎng)渠道。
4、抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)。
職位類別： 區(qū)域銷售經(jīng)理
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1.6萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 4、負(fù)責(zé)組織..
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0.8-1.6萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 4、負(fù)責(zé)組織..
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1-2萬/月申請(qǐng)職位1. 5年以上電池、電芯等銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的拓展推廣及銷售，定期訪問現(xiàn)有客戶，維護(hù)客戶關(guān)系。 3. 負(fù)責(zé)現(xiàn)有項(xiàng)目的銷售技術(shù)服務(wù)工作：實(shí)驗(yàn)室打樣、客戶現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)方案、現(xiàn)場(chǎng)客戶投訴..
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1-2萬/月申請(qǐng)職位客戶資源要求： 1：具有正極材料錳酸鋰相關(guān)客戶群體資源； 2：有錳酸鋰銷售經(jīng)驗(yàn)、或錳酸鋰采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 其他方面： 1.根據(jù)公司生產(chǎn)情況制定銷售計(jì)劃; 2.根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整銷售方向; 3.組織..
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2-3萬/月申請(qǐng)職位任職要求: 1.有3年以上電子行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 2.大專以上學(xué)歷，年齡25歲以上。 3.有管理銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 公司承諾: 1.提供良好的事業(yè)平臺(tái)。公司產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)，客戶口碑好，技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)協(xié)同..
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0.8-2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開拓； 2、善于市場(chǎng)分析、市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)的發(fā)掘； 3、負(fù)責(zé)對(duì)銷售活動(dòng)全過程的落實(shí)及客戶關(guān)系維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，加深了解，開拓新市場(chǎng)，發(fā)..
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位一、工作職責(zé)： 1、依據(jù)深圳總部年度戰(zhàn)略規(guī)劃安排，制定銷售計(jì)劃； 2、根據(jù)銷售計(jì)劃，開展市場(chǎng)開發(fā)和客戶管理工作，完成個(gè)人銷售目標(biāo)； 3、重點(diǎn)跟進(jìn)維護(hù)公司戰(zhàn)略級(jí)大客戶銷售工作。 二、任職資格: ..
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面議申請(qǐng)職位1.男女不限，年齡25-35歲，大專以上學(xué)歷； 2.負(fù)責(zé)開發(fā)客戶，維護(hù)客戶，催收應(yīng)收賬款，服務(wù)客戶及客戶項(xiàng)目商務(wù)對(duì)接； 3.協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品售后問題，及時(shí)收集分析了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等，嚴(yán)格把控風(fēng)險(xiǎn)..
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1.2-2萬/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)與客戶商務(wù)性談判，負(fù)責(zé)前期審核客戶的訂單合同并進(jìn)行溝通； 2. 輸入產(chǎn)品信息，下達(dá)樣品送樣及新產(chǎn)品開發(fā)信息，跟蹤樣品輸出狀況及客戶反饋信息； 3. 管理客戶訂單及編制銷售..
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1-1.8萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)電芯產(chǎn)品的銷售工作，完成年度及月度銷售計(jì)劃并達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo) 2.負(fù)責(zé)客戶拜訪、合同簽訂等銷售相關(guān)工作 3.協(xié)助上級(jí)管理市場(chǎng)、渠道、客戶關(guān)系，推動(dòng)終端客戶達(dá)成合 4.開拓新市場(chǎng)，發(fā)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動(dòng)化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市-登封市
- 聯(lián)系人：張要鋒
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：河南省登封市產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)
