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CEO (編號S04)
50-100萬/年
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 15年以上
  • 更新時間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-東莞市
HR 三個月前活躍
一、公司介紹
成立于1999年,位于全球制造業(yè)名城東莞市黃江鎮(zhèn),擁有超過300名的優(yōu)秀員工,是一家集產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、國內(nèi)外銷售于一體的,新型現(xiàn)代化制造企業(yè)。

二、職位要求

1、在董事長的授權(quán)下,逐步接手全公司生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)管理工作。
2、負責對經(jīng)營范圍內(nèi)的公司資產(chǎn)的保值和增值,嚴禁資產(chǎn)流失。
3、負責組織實施嚴格的質(zhì)量管理標準,控制產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量指標,保證產(chǎn)品入庫、出庫、銷售及售后服務(wù)的質(zhì)量標準。
4、協(xié)助董事長制定公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃等,組織公司重大決策的討論及落地;
5、全面負責主持公司日常經(jīng)營活動的開展、確保生產(chǎn)計劃、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品交付目標達成;
7、負責公司年度預(yù)算計劃編制;
8、負責生產(chǎn)工藝、作業(yè)流程等技術(shù)革新,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和工作效率;
9、負責公司安全生產(chǎn)工作,不斷提高員工安全意識,加強安全防范及應(yīng)急預(yù)案措施落實,確保安全文明生產(chǎn);
10、負責部門績效考核,根據(jù)考核結(jié)果進行相應(yīng)組織體系、人事調(diào)整或提出對應(yīng)獎罰方案。
11、熟悉ISO9001相關(guān)管理體系;
12、完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù);

任職要求:
1、40-50歲,管理類相關(guān)專業(yè)、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、有15年以上電動工具、小家電、消費類電子等任一領(lǐng)域從業(yè)工作經(jīng)驗;
3、在500人以上規(guī)模企業(yè)5年以上統(tǒng)籌運營管理經(jīng)驗;
4、有較強的語言和書面表達能力以及跨部門協(xié)調(diào)能力。


三、福利待遇
包吃
包住
餐補
績效獎
工作環(huán)境優(yōu)美
團隊活動豐富
養(yǎng)老保險
醫(yī)療保險
工傷保險
話費補助



四、獵頭兼職

如您有此職位相關(guān)人脈,可分享人才簡歷、名片、電話、微信、郵箱等給我,成功入職后可得兼職獎金:為上崗人才年薪的4%,預(yù)計2~4萬元。

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職位類別: 總監(jiān)/事業(yè)部總經(jīng)理/運營主管

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):上市公司
  • 所屬行業(yè):機電、機械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
  • 所在地區(qū):上海
  • 聯(lián)系人:
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