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崗位職責(zé)：
1.參與產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)的前期驗證工作，組織中試、試驗等產(chǎn)品的驗證，確保新產(chǎn)品符合客戶需求及內(nèi)部質(zhì)量控制要求，符合法律法規(guī)的要求；
2.根據(jù)客戶和生產(chǎn)需求，制定和完善產(chǎn)品質(zhì)量計劃，產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)等產(chǎn)品質(zhì)量文件。確定和規(guī)范產(chǎn)品測試的方法、判定的標(biāo)準(zhǔn)，必要時協(xié)助相關(guān)部門制作工裝夾具、檢驗測試設(shè)備，確保產(chǎn)品檢驗和測試的規(guī)范、準(zhǔn)確；
3.根據(jù)品質(zhì)分析、體系的需要，制定QC、QA所需要收集的品質(zhì)數(shù)據(jù)，了解品質(zhì)發(fā)展?fàn)顩r及時發(fā)現(xiàn)品質(zhì)狀況的異常趨勢并將信息反饋給相關(guān)人員，并從收集的數(shù)據(jù)中建立內(nèi)部的標(biāo)準(zhǔn)；
4.建立內(nèi)部關(guān)鍵工序的監(jiān)控體系，確保生產(chǎn)過程受控；
5.對內(nèi)部質(zhì)量問題，組織相關(guān)人員進行分析、查找原因，協(xié)助、推動責(zé)任部門制定糾正、預(yù)防措施，防止類似問題的發(fā)生，并跟進驗證各項改善措施的實施及效果；
6.對QC人員進行品質(zhì)知識、作業(yè)技能、統(tǒng)計分析等培訓(xùn)，協(xié)助上級提高部門人員素質(zhì)；
7.處理客戶在品質(zhì)方面的投訴，及時分析客訴原因，組織相關(guān)人員討論改善方案，防止類似問題的發(fā)生，必要時對客戶進行輔導(dǎo)與服務(wù)，并跟進各項改善措施的有效性及實施情況，從而達到持續(xù)改進的目的，提升產(chǎn)品質(zhì)量和體現(xiàn)客戶價值。
8.負責(zé)整理公司質(zhì)量報告。
任職資格：
1.具有2年以上鋰電工作經(jīng)驗，熟悉電池生產(chǎn)工藝，能獨立編制質(zhì)量控制計劃；
2.兩年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗，能熟練運用QC七大手法，有獨立編制相關(guān)品質(zhì)文件的能力；
較強的分析能力，具有較好的語言表達及溝通能力；
3.熟練了掌握SPC、MSA、APQP、FMEA、PPAP，能有效的應(yīng)用于品質(zhì)狀態(tài)分析。熟練掌握辦公自動化軟件。
具有良好的溝通和表達能力。

職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)

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