1、負(fù)責(zé)組織來料、生產(chǎn)過程、下線及出廠的質(zhì)量檢驗(yàn)工作；
2、負(fù)責(zé)來料、過程、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)編制工作；
3、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)記錄的整理、歸檔管理、檢驗(yàn)日?qǐng)?bào)的統(tǒng)計(jì)與匯總，并形成報(bào)表；
4、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)本部門所有檢驗(yàn)設(shè)備、儀器，以及計(jì)量儀器校準(zhǔn)；
5、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)管控，參與新產(chǎn)品開發(fā)過程監(jiān)督；
6、負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的收集匯總、統(tǒng)計(jì)分析、推動(dòng)改進(jìn)及改進(jìn)效果評(píng)估；
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商供貨質(zhì)量進(jìn)行日常質(zhì)量監(jiān)督并跟蹤、督促供應(yīng)商質(zhì)量問題的改進(jìn)；
8、負(fù)責(zé)質(zhì)檢員檢驗(yàn)水平的考評(píng)、培訓(xùn)及能力提升；
9、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書的編制工作；
10、完成上級(jí)交辦的其它事宜。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，車輛工程/機(jī)械類等專業(yè)；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、受過質(zhì)量檢驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量管理等方面的培訓(xùn)；
4、具有良好的分析、解決質(zhì)量問題的能力。
2、負(fù)責(zé)來料、過程、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)編制工作；
3、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)記錄的整理、歸檔管理、檢驗(yàn)日?qǐng)?bào)的統(tǒng)計(jì)與匯總，并形成報(bào)表；
4、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)本部門所有檢驗(yàn)設(shè)備、儀器，以及計(jì)量儀器校準(zhǔn)；
5、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)管控，參與新產(chǎn)品開發(fā)過程監(jiān)督；
6、負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的收集匯總、統(tǒng)計(jì)分析、推動(dòng)改進(jìn)及改進(jìn)效果評(píng)估；
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商供貨質(zhì)量進(jìn)行日常質(zhì)量監(jiān)督并跟蹤、督促供應(yīng)商質(zhì)量問題的改進(jìn)；
8、負(fù)責(zé)質(zhì)檢員檢驗(yàn)水平的考評(píng)、培訓(xùn)及能力提升；
9、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書的編制工作；
10、完成上級(jí)交辦的其它事宜。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，車輛工程/機(jī)械類等專業(yè)；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、受過質(zhì)量檢驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量管理等方面的培訓(xùn)；
4、具有良好的分析、解決質(zhì)量問題的能力。
職位類別： 品質(zhì)工程師/QC工程師
舉報(bào)
質(zhì)量工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
1.3-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.參與應(yīng)對(duì)客戶審核（供應(yīng)商管理部分）并負(fù)責(zé)客戶審核涉及供應(yīng)商部分的確認(rèn)及整改（含墨西哥工廠）； 2. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商來料質(zhì)量異常處理、跟進(jìn)及時(shí)反饋質(zhì)量問題并督促改善，同時(shí)追蹤供應(yīng)商..
-
5.5-6千/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理進(jìn)行質(zhì)量管理工作，包括： - 負(fù)責(zé)8D報(bào)告的撰寫和跟蹤； - 協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目質(zhì)量控制計(jì)劃和項(xiàng)目質(zhì)量驗(yàn)收計(jì)劃等； - 參與質(zhì)量會(huì)議，并對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量問題提出改進(jìn)建..
-
面議申請(qǐng)職位招聘人數(shù)：1人 福利待遇：五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、交通補(bǔ)貼、周末雙休、餐飲補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金 招聘要求： 1、年齡28歲-40歲 2、擁有全日制理工科專業(yè)本科學(xué)..
-
15-30萬/年申請(qǐng)職位1、精通110Kv及以下電纜（電力電纜、礦用電纜、鋁合金電纜、硅橡膠電纜、氟塑料電纜、礦物絕緣電纜等）的生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設(shè)備，質(zhì)量管理。 2、工程師資格證。 3、精通質(zhì)量體系認(rèn)證，勝任完善內(nèi)部質(zhì)量..
-
4-7千/月申請(qǐng)職位職位描述：1、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理擬定質(zhì)量管理各項(xiàng)制度、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃，并組織執(zhí)行； 2、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理進(jìn)行管理體系的建設(shè)和認(rèn)證過程控制。 3、監(jiān)控質(zhì)量流程，收集、分類、統(tǒng)計(jì)分析處理質(zhì)量管理信息，進(jìn)行綜..
-
面議申請(qǐng)職位崗位聘用要求： 1、?？萍耙陨想姎?、電力、機(jī)電、機(jī)械類等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，須具備中級(jí)及以上職稱。從事過三年以上工程施工質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)（包括但不限于電力、機(jī)電等工程質(zhì)量管理方面的工作）。 2、..
-
江西-贛州市-信豐縣 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限贛州拓遠(yuǎn)新能源有限公司成立于2022年8月，坐落于贛州信豐5G產(chǎn)業(yè)園，致力于聚合物鋰電池行業(yè)，一期0.9-1.4萬/月申請(qǐng)職位質(zhì)量工程師2人&體系工程師1人 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部進(jìn)料、制程、成品檢驗(yàn)工作監(jiān)督及日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場質(zhì)量問題分析與協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)進(jìn)料、制程及出貨品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定。 4、負(fù)..
-
1-1.5萬/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： （1）負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)、國際標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、客戶標(biāo)準(zhǔn)及特殊要求的收集并傳達(dá)至公司內(nèi)部； （2）負(fù)責(zé)研究、分析、建立過程品質(zhì)控制手法，編制過程質(zhì)量控制計(jì)劃，新產(chǎn)品過程檢驗(yàn)及..
-
6-8千/月申請(qǐng)職位主要是偏鋰電池電芯方向： 1、負(fù)責(zé)電芯制程品質(zhì)檢驗(yàn)工作； 2、負(fù)責(zé)制程檢驗(yàn)指導(dǎo)書、QC工程圖制定； 3、負(fù)責(zé)制程現(xiàn)場IPQC檢驗(yàn)人員的工作指導(dǎo)； 4、負(fù)責(zé)制程異常的分析，協(xié)助制定改善措施及驗(yàn)證； 5、..
-
1-1.5萬/月申請(qǐng)職位任職要求 1、45歲以下； 2、本專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3、有3年及以上鋰電行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉ISO9001\\GJB9001C等相關(guān)管理體系，能夠使用QC七大手法，Mtb等軟件進(jìn)行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析； 5、..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：綜合類
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市
- 聯(lián)系人：宋女士
- 手機(jī)： 請(qǐng)?jiān)诰€投遞
- 座機(jī)： 請(qǐng)?jiān)诰€投遞
- 郵箱： 請(qǐng)?jiān)诰€投遞
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)開第二十一大街76號(hào)
