新員工將接受系統(tǒng)化培養(yǎng),在分支行多崗位歷練,全面了解銀行業(yè)務,熟悉掌握銀行的各類金融產(chǎn)品及相關(guān)金融服務。分行將結(jié)合崗位需求及新員工個人專長確定培養(yǎng)路徑和工作崗位,培養(yǎng)目標為經(jīng)營管理干部。
1.本科以上學歷應屆生,境內(nèi)院校畢業(yè)時間在2025年1月至8月期間,境外院校畢業(yè)時間在2024年1月至2025年8月期間。
2.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力,良好的團隊合作精神,扎實的寫作功底,較強的管理潛質(zhì)和責任心,積極主動,善于應對并解決復雜事項。
3.持有專業(yè)資格證書,在校期間擔任學生干部,獲得獎學金、三好學生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學生干部及其他相關(guān)榮譽稱號者優(yōu)先。
1.本科以上學歷應屆生,境內(nèi)院校畢業(yè)時間在2025年1月至8月期間,境外院校畢業(yè)時間在2024年1月至2025年8月期間。
2.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力,良好的團隊合作精神,扎實的寫作功底,較強的管理潛質(zhì)和責任心,積極主動,善于應對并解決復雜事項。
3.持有專業(yè)資格證書,在校期間擔任學生干部,獲得獎學金、三好學生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學生干部及其他相關(guān)榮譽稱號者優(yōu)先。
職位類別: 管理培訓生
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- 公司規(guī)模:1000人以上
- 所屬行業(yè):銀行
- 所在地區(qū):廣東-深圳市
- 聯(lián)系人:謝佩君
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