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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、全面領(lǐng)導(dǎo)和管理公司的品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，建立和維護(hù)質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)和發(fā)展。
2、負(fù)責(zé)制定及規(guī)范品質(zhì)部門的流程、管理制度、標(biāo)準(zhǔn)文件，組織培訓(xùn)、考核并監(jiān)督執(zhí)行到位。
3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)人員的職責(zé)與權(quán)限，培訓(xùn)及考核，職能優(yōu)化與提升管理績(jī)效。
4、負(fù)責(zé)跨部門的溝通、協(xié)調(diào)和督促等工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
1、28~40歲，大專以上學(xué)歷，具有大型制造企業(yè)8年以上質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上品質(zhì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有強(qiáng)烈的流程體系意識(shí)。
3、熟悉ISO9001、ISO14001、BSCI等質(zhì)量管理體系，精通辦公軟件及質(zhì)量管理工具的應(yīng)用，如：FMEA、6Sigma、APQP、SPC等。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和問題解決能力，能夠有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)質(zhì)量改善，邏輯思維能力和抗壓能力強(qiáng)。
5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)公司的工作環(huán)境和需求變化。
2、負(fù)責(zé)制定及規(guī)范品質(zhì)部門的流程、管理制度、標(biāo)準(zhǔn)文件，組織培訓(xùn)、考核并監(jiān)督執(zhí)行到位。
3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)人員的職責(zé)與權(quán)限，培訓(xùn)及考核，職能優(yōu)化與提升管理績(jī)效。
4、負(fù)責(zé)跨部門的溝通、協(xié)調(diào)和督促等工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
1、28~40歲，大專以上學(xué)歷，具有大型制造企業(yè)8年以上質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上品質(zhì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有強(qiáng)烈的流程體系意識(shí)。
3、熟悉ISO9001、ISO14001、BSCI等質(zhì)量管理體系，精通辦公軟件及質(zhì)量管理工具的應(yīng)用，如：FMEA、6Sigma、APQP、SPC等。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和問題解決能力，能夠有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)質(zhì)量改善，邏輯思維能力和抗壓能力強(qiáng)。
5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)公司的工作環(huán)境和需求變化。
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報(bào)
公關(guān)總監(jiān)職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.6-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理中心的建立及推行，組織制定公司的品質(zhì)方針和相應(yīng)的品質(zhì)目標(biāo)，制定品質(zhì)控制的工作流程及制度、操作規(guī)范、督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行； 2、建立公司的質(zhì)量監(jiān)督與反饋機(jī)制..
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位1、30周歲及以上，全日制本科以上學(xué)歷，5年以上鋰電池或儲(chǔ)能電池、動(dòng)力電池行業(yè)品質(zhì)經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉鋰電池的設(shè)計(jì)、工藝、制造知識(shí)，有一定的產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉質(zhì)量管理體系、產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)..
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0.9-1.5萬/月申請(qǐng)職位1. 3年以上聚合物鋰電池中大型企業(yè)品質(zhì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟練應(yīng)用一般品質(zhì)工具于日常工作中。 3. 邏輯清晰，有全局思維，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)加班。 要求提供真實(shí)的學(xué)歷，真實(shí)的工作經(jīng)歷。能提供離..
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1.2-2萬/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有5年以上聚合物鋰電池品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、掌握品質(zhì)理論知識(shí)，會(huì)品質(zhì)現(xiàn)場(chǎng)管控、能主導(dǎo)開展本部門品質(zhì)人員的崗位技能培訓(xùn)， 3、熟練運(yùn)用QC七大手法，具有迅速排解生產(chǎn)..
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品質(zhì)中心相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)建立與組織實(shí)施； 2、監(jiān)督并執(zhí)行公司各項(xiàng)產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)與方案的完善，維護(hù)公司品質(zhì)保證體系，提高產(chǎn)品質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)客戶和第三方的質(zhì)量體系審核，..
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2-2.4萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.制定和實(shí)施全面的質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品符合國(guó)際、國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2.監(jiān)督和管理質(zhì)量控制流程，確保從原材料到成品出廠的每一個(gè)環(huán)節(jié)都符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 3.定期分析產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)，識(shí)別..
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司品質(zhì)管理戰(zhàn)略及要求，建立健全質(zhì)量管理戰(zhàn)略規(guī)劃、管理制度，形成完備的質(zhì)量管理體系，以便指導(dǎo)各項(xiàng)品質(zhì)管理工作的開展； 2、熟悉DQE管理、PQE管理、CQE、SQE管理，熟悉掌..
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1.5-2萬/月申請(qǐng)職位工作地點(diǎn)：湖南、株洲市天元區(qū) 提供食宿：面議 薪資待遇：月薪（因能力面談） 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)整體質(zhì)量戰(zhàn)略的擬定； 2、全面負(fù)責(zé)企業(yè)的質(zhì)量管理工作； 3、負(fù)責(zé)建立、實(shí)施、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)..
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面議申請(qǐng)職位1、本科及以上學(xué)歷，碩士?jī)?yōu)先； 2、熟悉ISO9001&ISO14001&ISO45001及IATF16949體系運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟悉電池及電池系統(tǒng)行業(yè)及國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，熟悉電池行業(yè)法律法規(guī)要求； 4、具備6sigama BB資格，并有具體..
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2-3萬/月申請(qǐng)職位一、任職條件 1、化學(xué)、材料、電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，性別不限，年齡30-45歲，優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷等條件 2、有多年新能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上正極材料廠或磷酸鐵鋰電池廠工作經(jīng)驗(yàn) 3、3年以上大..
- 所屬行業(yè)：燈具類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-寶安區(qū)
- 聯(lián)系人：張小姐
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工作地址
- 地址：深圳寶安區(qū)福永鎮(zhèn)橋頭村重慶路2號(hào)港華興工業(yè)園2棟8樓
