1、根據(jù)公司要求協(xié)助各項人力資源基礎(chǔ)工作；
2、邀約、組織面試、招聘錄用審批等招聘管理工作；
3、支持員工關(guān)系管理，包括解答員工咨詢、處理員工問題和維護員工記錄；
4、負責(zé)協(xié)助行政類相關(guān)工作。
1、2025年應(yīng)屆畢業(yè)生（深圳/廣東院校優(yōu)先），人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、對人力資源管理有熱情，愿意學(xué)習(xí)和接受挑戰(zhàn)；
3、具備良好的溝通和人際交往能力，能夠與各種層級的員工建立良好的關(guān)系；
4、具備較強的組織能力和時間管理能力，能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中有效工作；
5、熟練使用各種辦公軟件，如Word、Excel和PowerPoint等。
2、邀約、組織面試、招聘錄用審批等招聘管理工作；
3、支持員工關(guān)系管理，包括解答員工咨詢、處理員工問題和維護員工記錄；
4、負責(zé)協(xié)助行政類相關(guān)工作。
1、2025年應(yīng)屆畢業(yè)生（深圳/廣東院校優(yōu)先），人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、對人力資源管理有熱情，愿意學(xué)習(xí)和接受挑戰(zhàn)；
3、具備良好的溝通和人際交往能力，能夠與各種層級的員工建立良好的關(guān)系；
4、具備較強的組織能力和時間管理能力，能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中有效工作；
5、熟練使用各種辦公軟件，如Word、Excel和PowerPoint等。
職位類別： HRBP
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- 公司性質(zhì)：0
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
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