職責一:運行管理
在值長的帶領下,負責全廠設備安全、經(jīng)濟運行,完成各項生產(chǎn)、工作任務。
負責協(xié)助值長完成安全文明生產(chǎn)、經(jīng)濟調(diào)度工作,確保生產(chǎn)安全。
負責執(zhí)行值長發(fā)布的各項生產(chǎn)指令、操作指令,隨時充當運行操作人員,確保當班各項經(jīng)濟指標和生產(chǎn)任務的完成。
負責機組各設備監(jiān)視、維護、調(diào)整、故障處理、停止等各項工作。
負責本值內(nèi)發(fā)電、供熱機組設備的安全經(jīng)濟運行,嚴格執(zhí)行調(diào)度命令,根據(jù)設備狀況合理調(diào)配機組負荷。
按照月度運行考核小指標計劃值,積極開展經(jīng)濟指標競賽活動,精心操作、精心調(diào)整,努力完成主要經(jīng)濟技術指標。
職責二:事故處理
與機組人員共同進行事故或異常情況處理,并做好詳細記錄,進行事故分析,找出事故原因,制定預防措施。
保證非故障機組和公用系統(tǒng)的正常運行。
職責三:安全管理
做好事故預習,正確、果斷處理事故,發(fā)現(xiàn)設備缺陷及時聯(lián)系有關人員處理和填寫缺陷通知單。
認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,嚴格執(zhí)行安全規(guī)程、運行規(guī)程和“兩票三制”及國家有關電力生產(chǎn)規(guī)定,做好職責范圍內(nèi)的安全管理工作,積極開展各項安全活動。
對發(fā)生的設備和人身事故,要嚴格按照“四不放過”的原則,分析原因,落實責任,總結經(jīng)驗,提出防范措施,認真吸取教訓,提高安全管理水平。
職責四:生產(chǎn)記錄
做好交接班工作,認真填寫交接班記錄、運行日報表和啟停記錄,保證交接無遺漏、無差錯,做好相關臺賬管理工作,監(jiān)督相關人員完成報表、臺賬的規(guī)范填寫。
掌握本臺機組和公用系統(tǒng)設備的運行方式和存在的問題,并做好本崗位生產(chǎn)記錄。
職責四:運行統(tǒng)計分析
參與機組定期、專題的運行分析、事故分析和節(jié)能分析。
負責職責范圍內(nèi)的統(tǒng)計工作,按時上報相關的報表、總結等。
完成領導交辦的其他任務及工作。
在值長的帶領下,負責全廠設備安全、經(jīng)濟運行,完成各項生產(chǎn)、工作任務。
負責協(xié)助值長完成安全文明生產(chǎn)、經(jīng)濟調(diào)度工作,確保生產(chǎn)安全。
負責執(zhí)行值長發(fā)布的各項生產(chǎn)指令、操作指令,隨時充當運行操作人員,確保當班各項經(jīng)濟指標和生產(chǎn)任務的完成。
負責機組各設備監(jiān)視、維護、調(diào)整、故障處理、停止等各項工作。
負責本值內(nèi)發(fā)電、供熱機組設備的安全經(jīng)濟運行,嚴格執(zhí)行調(diào)度命令,根據(jù)設備狀況合理調(diào)配機組負荷。
按照月度運行考核小指標計劃值,積極開展經(jīng)濟指標競賽活動,精心操作、精心調(diào)整,努力完成主要經(jīng)濟技術指標。
職責二:事故處理
與機組人員共同進行事故或異常情況處理,并做好詳細記錄,進行事故分析,找出事故原因,制定預防措施。
保證非故障機組和公用系統(tǒng)的正常運行。
職責三:安全管理
做好事故預習,正確、果斷處理事故,發(fā)現(xiàn)設備缺陷及時聯(lián)系有關人員處理和填寫缺陷通知單。
認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,嚴格執(zhí)行安全規(guī)程、運行規(guī)程和“兩票三制”及國家有關電力生產(chǎn)規(guī)定,做好職責范圍內(nèi)的安全管理工作,積極開展各項安全活動。
對發(fā)生的設備和人身事故,要嚴格按照“四不放過”的原則,分析原因,落實責任,總結經(jīng)驗,提出防范措施,認真吸取教訓,提高安全管理水平。
職責四:生產(chǎn)記錄
做好交接班工作,認真填寫交接班記錄、運行日報表和啟停記錄,保證交接無遺漏、無差錯,做好相關臺賬管理工作,監(jiān)督相關人員完成報表、臺賬的規(guī)范填寫。
掌握本臺機組和公用系統(tǒng)設備的運行方式和存在的問題,并做好本崗位生產(chǎn)記錄。
職責四:運行統(tǒng)計分析
參與機組定期、專題的運行分析、事故分析和節(jié)能分析。
負責職責范圍內(nèi)的統(tǒng)計工作,按時上報相關的報表、總結等。
完成領導交辦的其他任務及工作。
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職位類別: 集控主/副操
舉報- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):上市公司
- 所屬行業(yè):新能源發(fā)電其他類
- 所在地區(qū):北京-海淀區(qū)
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