一、崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)鋰電池 pack 生產(chǎn)車間的日常管理和生產(chǎn)安排。
2. 確保生產(chǎn)計(jì)劃的完成，保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程。
4. 對生產(chǎn)過程中的問題進(jìn)行及時分析和解決。
5. 負(fù)責(zé)車間的人員管理、培訓(xùn)和考核。
二、任職要求：
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電氣、機(jī)械、電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 具有1-3年以上鋰電池 pack 生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉鋰電池 pack 生產(chǎn)流程和工藝要求。
4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5. 具備較強(qiáng)的質(zhì)量意識和問題解決能力。
6. 熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場管理和 5S 管理理念。
7. 能夠熟練使用辦公軟件和生產(chǎn)管理工具。
8. 較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
1. 負(fù)責(zé)鋰電池 pack 生產(chǎn)車間的日常管理和生產(chǎn)安排。
2. 確保生產(chǎn)計(jì)劃的完成，保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程。
4. 對生產(chǎn)過程中的問題進(jìn)行及時分析和解決。
5. 負(fù)責(zé)車間的人員管理、培訓(xùn)和考核。
二、任職要求：
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電氣、機(jī)械、電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 具有1-3年以上鋰電池 pack 生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉鋰電池 pack 生產(chǎn)流程和工藝要求。
4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5. 具備較強(qiáng)的質(zhì)量意識和問題解決能力。
6. 熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場管理和 5S 管理理念。
7. 能夠熟練使用辦公軟件和生產(chǎn)管理工具。
8. 較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
職位類別： 生產(chǎn)組長/領(lǐng)班
舉報(bào)
音響裝配拉長職業(yè)大全：
全選
申請職位
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6-8千/月申請職位任職資格：1.中專學(xué)歷及以上； 2.有鋰電池生產(chǎn)制造企業(yè)領(lǐng)班拉長崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 3.有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、執(zhí)行能力、表達(dá)能力、決策能力、溝通與協(xié)調(diào)能力。
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5.5-7千/月申請職位1、中專以上學(xué)歷； 2、有圓柱鋰電池行業(yè)，PACK工序至少2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用OFFICE、ERP等工具軟件，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)觀念；團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)。 4、年齡30歲以下。
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0.6-1.5萬/月申請職位任職要求： 1.高中以上學(xué)歷，三年以上生產(chǎn)組長相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉鋰電行業(yè)電芯/電池前段操作流程優(yōu)先或前中端流程工藝； 3.熟悉品質(zhì)管控流程，品質(zhì)異常意識強(qiáng)； 4.做好產(chǎn)線現(xiàn)場6S管控及規(guī)劃改善..
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7-9千/月申請職位1.安排分配車間的日常工作，發(fā)現(xiàn)車間生產(chǎn)問題，及時反饋及 時處理，敢擔(dān)當(dāng)能獨(dú)立解決問題。 2.監(jiān)督車間生產(chǎn)的各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把控產(chǎn)品品質(zhì)。把控生產(chǎn) 成本，優(yōu)化生產(chǎn)人員提高生產(chǎn)效率。 3.有過管理經(jīng)..
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6-7千/月申請職位1.有鋰電池、手機(jī)電池經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.能安排排線生產(chǎn)； 3.有一定的溝通與協(xié)調(diào)能力； 4.能吃苦耐勞。
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6-7千/月申請職位1.有鋰電池、手機(jī)電池經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.能安排排線生產(chǎn)； 3.有一定的溝通與協(xié)調(diào)能力； 4.能吃苦耐勞。 5.責(zé)任心強(qiáng)，必須要有較強(qiáng)的品質(zhì)意識、數(shù)字意識和時間觀念.
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6-7千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、督導(dǎo)日常生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，確保生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成； 2、對當(dāng)天生產(chǎn)所需的原材料進(jìn)行確認(rèn)，對生產(chǎn)前所有檢查項(xiàng)目進(jìn)行確認(rèn)； 3、生產(chǎn)過程中不斷巡視生產(chǎn)員工工藝執(zhí)行情況..
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6-8千/月申請職位負(fù)責(zé)所管轄工段工序（注液、分容化成、切折燙、二封、全檢電芯等）的人員管理、生產(chǎn)計(jì)劃管理、安全與質(zhì)量管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、物料管理、6S管理、工藝管理等。
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0.7-1萬/月申請職位招聘Pack組長/線長/拉長/領(lǐng)班（高中及以下，0-1年，廣東-東莞-清溪）： 1. 熟悉聚合物鋰電芯PACK工藝流程； 2. 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行人員調(diào)配，確保生產(chǎn)線高效運(yùn)作，滿足出貨要求； 3. 負(fù)責(zé)車間6S管..
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7-8千/月申請職位1.熟悉圓柱鋰電池型號，18650-26650-26700-32700-18500等.； 2.熟悉10檔/22檔分選機(jī)，9030/多米諾噴碼機(jī)，自動化削皮機(jī)，套皮機(jī)器； 3.能管理20人左右的團(tuán)隊(duì)，合理安排人員，量化產(chǎn)能； 4、具備較強(qiáng)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-惠州市-惠陽區(qū)
- 聯(lián)系人：劉小姐
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工作地址
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