職位職責和工作權限：
1.負責工藝管理；
2.負責工裝模具管理
3.負責售前售后技術服務；
4.負責標準化管理；
5.負責新產品開發(fā)；
6.負責新材料試用、新設備選型、新工藝應用；
7.負責行業(yè)技術信息情報收集；
8.負責因產品設計定位和對手差異過高不中標分析改進
9.負責技術創(chuàng)新類等科技項目（如高企、企業(yè)技術中心等資質）申報、維護管理；
10.負責專利申報管理；
11.負責車間一線員工技術培訓和指導；
任職資格要求：
1、德才兼?zhèn)?以德為先。
2、45周歲以下，電氣絕緣等相關電纜專業(yè)優(yōu)先錄用
3、須有本崗位的從業(yè)經驗，產品定位、四新工作、工藝管理工作等經驗豐富。
4、較強的語言溝通能力，善于跨部門溝通。
5、 須有較高的部門團隊建設能力。
1.負責工藝管理；
2.負責工裝模具管理
3.負責售前售后技術服務；
4.負責標準化管理；
5.負責新產品開發(fā)；
6.負責新材料試用、新設備選型、新工藝應用；
7.負責行業(yè)技術信息情報收集；
8.負責因產品設計定位和對手差異過高不中標分析改進
9.負責技術創(chuàng)新類等科技項目（如高企、企業(yè)技術中心等資質）申報、維護管理；
10.負責專利申報管理；
11.負責車間一線員工技術培訓和指導；
任職資格要求：
1、德才兼?zhèn)?以德為先。
2、45周歲以下，電氣絕緣等相關電纜專業(yè)優(yōu)先錄用
3、須有本崗位的從業(yè)經驗，產品定位、四新工作、工藝管理工作等經驗豐富。
4、較強的語言溝通能力，善于跨部門溝通。
5、 須有較高的部門團隊建設能力。
職位類別： 研發(fā)部經理/技術主管
舉報
技術經理人職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位1.大中型電纜制造企業(yè)五年以下經理工作經驗； 2.原始學歷為全日制大?；蛞陨?，哈理工，河南工學院佳。 3.薪酬面談，庸者勿擾。
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1-1.5萬/月申請職位1. 負責軟包電池現場技術,有產品設計和現場管理能力 2. 有三年以上相關工作經驗 3. 能解決現場問題 4. 動手能力，溝通能力較強。 5. 工作地點：東莞塘廈鎮(zhèn)
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1.5-2.5萬/月申請職位1. 善于溝通與協(xié)調，有本部門管理能力； 2. 精通聚合物鋰電池的原理和設計，熟悉相關的行業(yè)標準； 3. 對電池材料性能與各項技術參數有深刻認識，能優(yōu)化現在材料體系，提高現有的生產工藝水平；..
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1.2-2萬/月申請職位1.具備5年以上小軟包聚合電池技術工作經驗； 2.精通電芯研發(fā)與設計，對電芯制作有深刻理解，能夠處理產線異常，改進優(yōu)化產品工藝，給生產提供技術支持； 3.精通鈷、三元、錳材料電池特性，對倍率..
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0.8-1萬/月申請職位深圳市貴航電子有限公司成立于2015年6月，率屬于貴航新能源集團的銷售公司，貴航新能源集團總部位于貴州省貴陽市烏當區(qū)南方匯通高新科技園，是一家專業(yè)從事二次鋰離子電池及電池組的研發(fā)、設計、生..
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30-50萬/年申請職位崗位職責 1、負責公司項目售前技術支持工作，根據項目資料及客戶需求進行項目分析、編寫初步的項目方案，解答用戶疑問等工作； 2、參與項目開發(fā)與客戶的商務談判，配合業(yè)務人員完成與用戶的技術交流..
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1-2萬/月申請職位1、全日制本科及以上學歷，電化學/化學/材料/物理化學或相關專業(yè)；5年以上鋰電池行業(yè)技術管理工作經驗，熟悉電化學基礎知識及較好的人際交往和溝通能力； 2、組織擬定技術開發(fā)管理，工藝設計及質量..
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60-100萬/年申請職位崗位職責： 1.負責水電解制氫催化與電極技術的研發(fā)管理工作; 2.負責部門技術團隊的整體規(guī)劃與項目運籌實施，推動各項研發(fā)規(guī)范制度的實施，優(yōu)化工作流程，提升開發(fā)效率； 3.負責新技術調研、論證、開..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質：股份公司
- 所屬行業(yè)：綜合類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯系人：獵頭顧問
- 手機： 請在線投遞
- 座機： 請在線投遞
- 郵箱： 請在線投遞
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：一覽電纜獵頭
