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在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
0.7-1.3萬(wàn)/月
所屬部門：產(chǎn)品及項(xiàng)目管理處
王女士
HR
三個(gè)月前活躍
提示
產(chǎn)品工程師
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的儲(chǔ)備、導(dǎo)入工作。
2. 負(fù)責(zé)公司創(chuàng)新產(chǎn)品立項(xiàng)申請(qǐng)工作。
3．負(fù)責(zé)公司老產(chǎn)品退市封存管理工作。
4. 統(tǒng)籌產(chǎn)品序列管理
5. 統(tǒng)籌產(chǎn)品紙質(zhì)資料和電子檔資料的歸檔管理。
6. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市前的技術(shù)資料準(zhǔn)備工作，配合市場(chǎng)部對(duì)產(chǎn)品參數(shù)的校準(zhǔn)和更新
7. 配合市場(chǎng)部，參與市場(chǎng)調(diào)研和營(yíng)銷策劃，制定公司的市場(chǎng)目標(biāo)。
8. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)
職位需求：
1. 本科及以上學(xué)歷，理、工科類相關(guān)專業(yè)。
2. 1年以上電池行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 了解動(dòng)力/儲(chǔ)能/消費(fèi)類電池、pack系統(tǒng)等行業(yè)技術(shù)與市場(chǎng)。
4. 較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。
5. 較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行能力。
6. 較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
7. 較強(qiáng)的文字功底和應(yīng)變能力。
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的儲(chǔ)備、導(dǎo)入工作。
2. 負(fù)責(zé)公司創(chuàng)新產(chǎn)品立項(xiàng)申請(qǐng)工作。
3．負(fù)責(zé)公司老產(chǎn)品退市封存管理工作。
4. 統(tǒng)籌產(chǎn)品序列管理
5. 統(tǒng)籌產(chǎn)品紙質(zhì)資料和電子檔資料的歸檔管理。
6. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市前的技術(shù)資料準(zhǔn)備工作，配合市場(chǎng)部對(duì)產(chǎn)品參數(shù)的校準(zhǔn)和更新
7. 配合市場(chǎng)部，參與市場(chǎng)調(diào)研和營(yíng)銷策劃，制定公司的市場(chǎng)目標(biāo)。
8. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)
職位需求：
1. 本科及以上學(xué)歷，理、工科類相關(guān)專業(yè)。
2. 1年以上電池行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 了解動(dòng)力/儲(chǔ)能/消費(fèi)類電池、pack系統(tǒng)等行業(yè)技術(shù)與市場(chǎng)。
4. 較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。
5. 較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行能力。
6. 較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
7. 較強(qiáng)的文字功底和應(yīng)變能力。
職位類別： 總工程師/副總工程
舉報(bào)
食品工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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2-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的調(diào)研及初步分析； 2、售前客戶技術(shù)支持與新產(chǎn)品需求的識(shí)別和規(guī)格制定； 3、新產(chǎn)品開發(fā)樣品制作及試產(chǎn)導(dǎo)入； 4、試產(chǎn)和量產(chǎn)階段技術(shù)支持（效率、良率、ORT等） 5、新材料、..
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1-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位有豐富的聚合物電芯的技術(shù)設(shè)計(jì)及生產(chǎn)工藝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋰電池材料的性能及技術(shù)儲(chǔ)備
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求：1.年齡25-45歲，性別不限；2教育背景：本科及以上學(xué)歷，電化學(xué)，材料、新能源等相關(guān)專業(yè)；經(jīng)驗(yàn):3年以上鋰電池產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)電池材料和電池設(shè)計(jì)熟悉，有兩輪車電池或無(wú)人機(jī)電池開發(fā)..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)鋰電池生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的品質(zhì)管控，確保生產(chǎn)過(guò)程符合標(biāo)準(zhǔn)要求； 2. 熟悉鋰電池疊片工藝，能夠有效監(jiān)督并優(yōu)化各道工序； 3. 制定并優(yōu)化生產(chǎn)流程及每道工序的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序（SOP）； 4. 負(fù)..
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0.6-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.基礎(chǔ)扎實(shí)，電腦操作熟練。 2.收集新型號(hào)、新產(chǎn)品的行業(yè)資訊及相關(guān)資料。 3.組織研發(fā)新工藝新技術(shù)應(yīng)用和產(chǎn)品性能提升、工藝升級(jí)改善。 4.較強(qiáng)的觀察能力與應(yīng)變能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精..
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位高級(jí)工程師 1、負(fù)責(zé)大客戶項(xiàng)目組產(chǎn)品開發(fā)。 2、負(fù)責(zé)大客戶項(xiàng)目的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品試產(chǎn)、試產(chǎn)跟進(jìn)及總結(jié)。 3、負(fù)責(zé)大客戶項(xiàng)目過(guò)程異常處理； 4、負(fù)責(zé)大客戶項(xiàng)目售前、售后技術(shù)支持。 崗位要求 1、本科..
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0.5-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1，了解從助力車或電摩三電基本原理，進(jìn)行硬件、線路、軟件等基本問(wèn)題的測(cè)試用力的搭建； 2，有ISO9001內(nèi)審員資格證書或TS16949內(nèi)審員資格證書； 3，了解相對(duì)應(yīng)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、歐洲標(biāo)準(zhǔn)、美國(guó)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)系..
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面議申請(qǐng)職位化學(xué)專業(yè)，英語(yǔ)四級(jí)（CET-4），至少1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件，有電池或電芯制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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0.8-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)電器/電動(dòng)工具/儲(chǔ)能/電動(dòng)車等領(lǐng)域的動(dòng)力電池產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及零配件的設(shè)計(jì)開發(fā)，能熟練運(yùn)用AutoCAD、PRO/E或Solidworks等主流繪圖軟件； 2、負(fù)責(zé)電池組合設(shè)計(jì)及繪圖、零配件選型及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、產(chǎn)品BO..
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8.4-16.8萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.產(chǎn)品技術(shù)導(dǎo)入，分析客戶或市場(chǎng)需求，制定新產(chǎn)品技術(shù)方案以及產(chǎn)品的試制、工藝等研發(fā)； 2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)階段的設(shè)計(jì)、工藝和質(zhì)量管控，推動(dòng)新產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，詳細(xì)記錄新產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程，數(shù)據(jù)可追溯； ..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：其他
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：安徽-蕪湖市
- 聯(lián)系人：王女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：241000
工作地址
- 地址：安徽省蕪湖市弋江區(qū)南緯一路高新區(qū)南區(qū)（一期）
