國有企業(yè)
周末雙休
崗位晉升
五險一金
包吃包住
定期體檢
勞保津貼
節(jié)假日福利
通訊津貼
任職條件:
1、熟悉鈦白粉行業(yè),有2年以上鈦白粉產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗
2、年齡原則上不超過40周歲;條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門的新產(chǎn)品開發(fā)等技術(shù)工作,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定創(chuàng)新性、前瞻性的研發(fā)計劃,并充分利用各類資源完成各項研究任務(wù);
2、根據(jù)客戶需求提出解決方案并組織實施落地,深入挖掘客戶需求與數(shù)據(jù)價值,創(chuàng)造性的解決實際問題;
3、建立科學(xué)合理的業(yè)務(wù)化技術(shù)管理流程和方法體系,推動技術(shù)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化;
4、負(fù)責(zé)打造專業(yè)可靠、創(chuàng)新力強的人才隊伍,推進技術(shù)團隊建設(shè)及人員培訓(xùn),持續(xù)提高個人及組織技術(shù)能力。
5、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品技術(shù)資料的審核、批準(zhǔn)、備案、下發(fā),與公司各部門有力配合,做好技術(shù)支撐;
6、為市場營銷和售后服務(wù)提供必要的技術(shù)支持。
1、熟悉鈦白粉行業(yè),有2年以上鈦白粉產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗
2、年齡原則上不超過40周歲;條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門的新產(chǎn)品開發(fā)等技術(shù)工作,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定創(chuàng)新性、前瞻性的研發(fā)計劃,并充分利用各類資源完成各項研究任務(wù);
2、根據(jù)客戶需求提出解決方案并組織實施落地,深入挖掘客戶需求與數(shù)據(jù)價值,創(chuàng)造性的解決實際問題;
3、建立科學(xué)合理的業(yè)務(wù)化技術(shù)管理流程和方法體系,推動技術(shù)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化;
4、負(fù)責(zé)打造專業(yè)可靠、創(chuàng)新力強的人才隊伍,推進技術(shù)團隊建設(shè)及人員培訓(xùn),持續(xù)提高個人及組織技術(shù)能力。
5、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品技術(shù)資料的審核、批準(zhǔn)、備案、下發(fā),與公司各部門有力配合,做好技術(shù)支撐;
6、為市場營銷和售后服務(wù)提供必要的技術(shù)支持。
職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報
工程機械研發(fā)工程師職業(yè)大全:
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全選
申請職位
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1-1.3萬/月申請職位職位描述:負(fù)責(zé)行業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新,參與新產(chǎn)品開發(fā)、工藝改進和材料應(yīng)用,協(xié)助解決生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量問題。要求本科學(xué)歷,擁有3-5年以上有機化學(xué)、高分子材料與工程、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)..
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2-4萬/月申請職位任職資格: 1、根據(jù)研發(fā)產(chǎn)品的需求,制定相應(yīng)產(chǎn)品的開發(fā)計劃及工作安排; 2、制定適合本項目的管理細(xì)則、方案及措施,合理安排、科學(xué)引導(dǎo)、順利完成研發(fā)項目工作; 負(fù)責(zé)建立、建全部門的各項管理..
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面議申請職位崗位職責(zé): 1.產(chǎn)品開發(fā)與管理,根據(jù)客戶需求完成既定的開發(fā)任務(wù) 2.產(chǎn)品性能維護和配方成本控制,從技術(shù)、工藝、成本角度出發(fā)優(yōu)化配發(fā),提高產(chǎn)品利潤; 3.客戶技術(shù)支持,配合客戶的需求,協(xié)助客戶..
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面議申請職位1.負(fù)責(zé)聚烯烴或其它高分子材料的合成研究,包括實驗設(shè)計、工藝驗證、檢測分析等開發(fā)工作; 2.負(fù)責(zé)檢索國內(nèi)外相關(guān)文獻,收集項目最新研發(fā)信息,開拓思路,克服現(xiàn)有研發(fā)瓶頸; 3.根據(jù)項目新需要不斷進..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、根據(jù)研發(fā)團隊的研發(fā)需求,合成不同的功能樹脂(改性丙烯酸樹脂和功能性硅樹脂),以配合研發(fā)團隊相應(yīng)鍍膜液的開發(fā); 2、根據(jù)研發(fā)團隊的研發(fā)需要,合成不同規(guī)格(顆粒尺寸、溶液濃度和..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位描述: 1、負(fù)責(zé)試驗室性能檢測工作,保證試驗結(jié)果準(zhǔn)確性、真實性; 2、負(fù)責(zé)實驗中產(chǎn)品的中試、試產(chǎn)、樣品、設(shè)備不良的數(shù)據(jù)記錄及報告的制作; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)配方及協(xié)調(diào)現(xiàn)場,協(xié)助工藝編制與審..
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面議申請職位大專及以上學(xué)歷,高分子材料/化學(xué)/工藝等相關(guān)專業(yè),有實際橡膠混煉膠配方設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,愿意同公司長期一起發(fā)展,工資根據(jù)個人能力面談。
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1.2-2萬/月申請職位任職要求: 1.硅橡膠高分子材料改性配方研究; 2.各種化工材料添加劑尋找驗證; 3.硅膠硫化工藝流程設(shè)計管理; 4.協(xié)調(diào)解決與膠料、配方相關(guān)的生產(chǎn)問題。 5.熟悉產(chǎn)品的開發(fā)流程以及開發(fā)流程相應(yīng)記錄..
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面議申請職位1.負(fù)責(zé)聚烯烴或其它高分子材料的合成研究,包括實驗設(shè)計、工藝驗證、檢測分析等開發(fā)工作; 2.負(fù)責(zé)檢索國內(nèi)外相關(guān)文獻,收集項目最新研發(fā)信息,開拓思路,克服現(xiàn)有研發(fā)瓶頸; 3.根據(jù)項目新需要不斷進..
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1.2-2萬/月申請職位從事橡膠密封件研發(fā)工作一年以上,熟悉橡膠密封件生產(chǎn)工藝,特別是對橡膠金屬粘接有深入研究跟實踐
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)
- 所在地區(qū):四川-宜賓市-翠屏區(qū)
- 聯(lián)系人:熊輝
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