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四、行政人事助理（薪資面議）
工作要求:
1.負(fù)責(zé)辦理招聘、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、考核、轉(zhuǎn)正和各項(xiàng)人力資源具體工作。
2.負(fù)責(zé)公司人事檔案的存放和管理。
3.負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)合同簽訂或續(xù)簽，辦理職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退等具體人事工作。
4.計(jì)算員工薪資、福利，負(fù)責(zé)薪酬與福利調(diào)查。
5.執(zhí)行公司各類規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)罰事宜。
6.幫助建立積極的員工關(guān)系，組織實(shí)施員工的各類活動(dòng)。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)
薪資待遇：3500—6000/月，業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金與提成，購(gòu)買五險(xiǎn)，帶薪年假，生日福利和活動(dòng)，年度國(guó)際旅游
工作地區(qū):貴陽(yáng)市
招聘類型:全職
學(xué)歷要求:不限
專業(yè)要求:水利水電工程

職位類別：

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