1、具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷,并取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書,所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位計(jì)劃一致。
2、具有中華人民共和國國籍,五官端正,熱愛教育事業(yè),政治思想合格,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,富有愛心、親和力和耐心;遵守國家的憲法、法律法規(guī),沒有違法違紀(jì)和犯罪行為及不良記錄;法律上有規(guī)定不得招聘錄用的其他情形的人員,不得報(bào)名;
3、熟悉中小學(xué)生和幼兒的個(gè)性心理特征,善于因材施教,教學(xué)基本功扎實(shí),教學(xué)方式具有新穎性,靈活性,善于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情;
4、具有任教學(xué)科教學(xué)所必須具備的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,能掌握所教學(xué)科的教學(xué)大綱、教材教法,能按照教學(xué)原則制定學(xué)期授課計(jì)劃,能根據(jù)教材的重點(diǎn)、難點(diǎn),結(jié)合學(xué)生實(shí)際,正確清楚地講授課程內(nèi)容,勝任本學(xué)科教學(xué)工作;
5、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),思維靈活,擅長與學(xué)生進(jìn)行溝通交流;
6、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧;
7、具備良好的職業(yè)道德和適應(yīng)崗位要求的身體條件。8、有班主任工作經(jīng)驗(yàn)者或有初三或高三教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先優(yōu)先;
8、獲得縣、市級教學(xué)獎勵者優(yōu)先;
9、有相關(guān)教學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
10、英語教師要求英語專業(yè)TEM4及以上,基礎(chǔ)扎實(shí),發(fā)音標(biāo)準(zhǔn);專業(yè)八級TEM8或有留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先;
11、音體美教師要求年齡40歲以下,有相關(guān)專業(yè)特長;
12、音樂教師要求精通管弦樂,有管弦樂隊(duì)演奏及編排能力,擅長組織校園藝術(shù)活動,能組織訓(xùn)練小樂隊(duì)。
13、語文教師要求普通話二甲,其他科目二乙
一、福利待遇(含應(yīng)屆畢業(yè)生)
1、普通教師年薪5-12萬。
2、骨干教師學(xué)科帶頭人薪資面議 。
3、具有競爭力的薪資待遇和社會保障體系。
4、具有廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。學(xué)校為在職教師提供正常的評職評先機(jī)會和北大教育系統(tǒng)內(nèi)的培訓(xùn)機(jī)會,并擁有完善的職業(yè)晉升體系。
5、具有幸福感的綜合福利。學(xué)校投資集團(tuán)旗下的房地產(chǎn)項(xiàng)目、醫(yī)院項(xiàng)目、教育項(xiàng)目及各項(xiàng)休閑娛樂項(xiàng)目均給予我校教師相應(yīng)的優(yōu)惠待遇。學(xué)校配備數(shù)套教職工宿舍,設(shè)備完善,可拎包入住。
二、招聘程序及應(yīng)聘辦法
按照報(bào)名、資格審查、面試、審批聘用的程序進(jìn)行。
1、報(bào)名
應(yīng)聘人員按照學(xué)校招聘啟事的要求,認(rèn)真填寫報(bào)名表(見附件),并將報(bào)名表與個(gè)人簡歷及相關(guān)證明材料(畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證、榮譽(yù)證書、教師資格證等)電子文檔請發(fā)至北大貴陽附屬學(xué)校郵******。郵件主題和文件均命名為:“姓名-畢業(yè)學(xué)校-應(yīng)聘崗位”(例如:張三-北京大學(xué)-小學(xué)體育教師)。
2、資格審查
由學(xué)校成立招聘考核小組,根據(jù)招聘條件審核應(yīng)聘者的報(bào)名資格,確定面試人員名單。
3、面試
經(jīng)學(xué)校招聘考核小組甄選后,符合應(yīng)聘資格的應(yīng)聘人員將通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(教師筆試、試教、答辯)。具體面試時(shí)間將由工作人員電話通知。
4. 審批聘用
應(yīng)聘人員經(jīng)面試后確定擬聘用人選。按照規(guī)定辦理審批聘用手續(xù)。
5、報(bào)名人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。
三、其他事項(xiàng)
通過招聘程序所確定的擬聘用人選,必須在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)獲得相應(yīng)的學(xué)位證書和畢業(yè)證書,否則取消聘用資格
聯(lián)系方式:
黃老師 ****** ******(微信)
咨詢時(shí)間:上午9:00—11:30、下午14:30-17:30;
聯(lián)系地址:貴陽市金清線涼水井站清鎮(zhèn)市北大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校
郵政編碼:******
清鎮(zhèn)市北大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校辦公室郵箱:******
本招聘簡章的最終解釋權(quán)歸清鎮(zhèn)市北大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校
地址:貴陽市金清大道英才路北大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校
工作地區(qū):貴陽市
招聘類型:全職
學(xué)歷要求:不限
專業(yè)要求:不限
舉報(bào)
2、具有中華人民共和國國籍,五官端正,熱愛教育事業(yè),政治思想合格,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,富有愛心、親和力和耐心;遵守國家的憲法、法律法規(guī),沒有違法違紀(jì)和犯罪行為及不良記錄;法律上有規(guī)定不得招聘錄用的其他情形的人員,不得報(bào)名;
3、熟悉中小學(xué)生和幼兒的個(gè)性心理特征,善于因材施教,教學(xué)基本功扎實(shí),教學(xué)方式具有新穎性,靈活性,善于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情;
4、具有任教學(xué)科教學(xué)所必須具備的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,能掌握所教學(xué)科的教學(xué)大綱、教材教法,能按照教學(xué)原則制定學(xué)期授課計(jì)劃,能根據(jù)教材的重點(diǎn)、難點(diǎn),結(jié)合學(xué)生實(shí)際,正確清楚地講授課程內(nèi)容,勝任本學(xué)科教學(xué)工作;
5、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),思維靈活,擅長與學(xué)生進(jìn)行溝通交流;
6、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧;
7、具備良好的職業(yè)道德和適應(yīng)崗位要求的身體條件。8、有班主任工作經(jīng)驗(yàn)者或有初三或高三教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先優(yōu)先;
8、獲得縣、市級教學(xué)獎勵者優(yōu)先;
9、有相關(guān)教學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
10、英語教師要求英語專業(yè)TEM4及以上,基礎(chǔ)扎實(shí),發(fā)音標(biāo)準(zhǔn);專業(yè)八級TEM8或有留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先;
11、音體美教師要求年齡40歲以下,有相關(guān)專業(yè)特長;
12、音樂教師要求精通管弦樂,有管弦樂隊(duì)演奏及編排能力,擅長組織校園藝術(shù)活動,能組織訓(xùn)練小樂隊(duì)。
13、語文教師要求普通話二甲,其他科目二乙
一、福利待遇(含應(yīng)屆畢業(yè)生)
1、普通教師年薪5-12萬。
2、骨干教師學(xué)科帶頭人薪資面議 。
3、具有競爭力的薪資待遇和社會保障體系。
4、具有廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。學(xué)校為在職教師提供正常的評職評先機(jī)會和北大教育系統(tǒng)內(nèi)的培訓(xùn)機(jī)會,并擁有完善的職業(yè)晉升體系。
5、具有幸福感的綜合福利。學(xué)校投資集團(tuán)旗下的房地產(chǎn)項(xiàng)目、醫(yī)院項(xiàng)目、教育項(xiàng)目及各項(xiàng)休閑娛樂項(xiàng)目均給予我校教師相應(yīng)的優(yōu)惠待遇。學(xué)校配備數(shù)套教職工宿舍,設(shè)備完善,可拎包入住。
二、招聘程序及應(yīng)聘辦法
按照報(bào)名、資格審查、面試、審批聘用的程序進(jìn)行。
1、報(bào)名
應(yīng)聘人員按照學(xué)校招聘啟事的要求,認(rèn)真填寫報(bào)名表(見附件),并將報(bào)名表與個(gè)人簡歷及相關(guān)證明材料(畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證、榮譽(yù)證書、教師資格證等)電子文檔請發(fā)至北大貴陽附屬學(xué)校郵******。郵件主題和文件均命名為:“姓名-畢業(yè)學(xué)校-應(yīng)聘崗位”(例如:張三-北京大學(xué)-小學(xué)體育教師)。
2、資格審查
由學(xué)校成立招聘考核小組,根據(jù)招聘條件審核應(yīng)聘者的報(bào)名資格,確定面試人員名單。
3、面試
經(jīng)學(xué)校招聘考核小組甄選后,符合應(yīng)聘資格的應(yīng)聘人員將通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(教師筆試、試教、答辯)。具體面試時(shí)間將由工作人員電話通知。
4. 審批聘用
應(yīng)聘人員經(jīng)面試后確定擬聘用人選。按照規(guī)定辦理審批聘用手續(xù)。
5、報(bào)名人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。
三、其他事項(xiàng)
通過招聘程序所確定的擬聘用人選,必須在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)獲得相應(yīng)的學(xué)位證書和畢業(yè)證書,否則取消聘用資格
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