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（一）崗位職責(zé)

1.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理進(jìn)行專業(yè)設(shè)計(jì)與優(yōu)化，建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度與流程體系，在做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理服務(wù)的同時(shí)，通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理體系的執(zhí)行監(jiān)督與持續(xù)改進(jìn)，不斷提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理水平，實(shí)現(xiàn)“管住業(yè)務(wù)”和“管好業(yè)務(wù)”，實(shí)現(xiàn)并保持業(yè)務(wù)管理水平在行業(yè)的領(lǐng)先地位；

2.在做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理服務(wù)的同時(shí)，做好各業(yè)務(wù)公司落實(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理政策與制度的執(zhí)行監(jiān)督工作，通過(guò)定期現(xiàn)場(chǎng)稽核或?qū)�工作�?bào)表信息進(jìn)行收集與分析，對(duì)執(zhí)行的異動(dòng)及存在的問(wèn)題提出工作建議，報(bào)上級(jí)審批后落實(shí)；

3.嚴(yán)格執(zhí)行崗位工作說(shuō)明書(shū)與操作規(guī)程要求辦理或開(kāi)展各項(xiàng)工作事務(wù)。

（二）任職要求

1.30歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷優(yōu)先；

2.3年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.較強(qiáng)的文案寫(xiě)作能力與溝通能力，邏輯與思路清晰；

4.吃苦耐勞、工作積極主動(dòng)。

5.持中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證

（三）薪資待遇

1.薪資結(jié)構(gòu)：固定工資+效益工資+福利補(bǔ)貼；

2.工資標(biāo)準(zhǔn)：7K元/月--10K/月。
工作地區(qū):貴陽(yáng)市開(kāi)陽(yáng)縣
招聘類(lèi)型:全職
專業(yè)要求:財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)

職位類(lèi)別： 粉塵、噪聲

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