職位描述:
1.新產(chǎn)品研發(fā)管理:
1.1搜集市場(chǎng)需求信息,撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,制定產(chǎn)品需求,按產(chǎn)品需求制定《產(chǎn)品開(kāi)發(fā)任務(wù)書(shū)》及《設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)計(jì)劃書(shū)》;
1.2負(fù)責(zé)GDT產(chǎn)品從試制到量產(chǎn)的原材料、夾治具等的設(shè)計(jì);
1.3負(fù)責(zé)組織開(kāi)發(fā)各階段的評(píng)審;
1.4負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的材料申請(qǐng)及確認(rèn),負(fù)責(zé)新產(chǎn)品樣品制作及產(chǎn)品測(cè)試驗(yàn)證;
1.5制成工藝文件、BOM(材料清單)、工時(shí)定額、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、材料消耗定額。
2.在制產(chǎn)品改善:
2.1維護(hù)GDT在制產(chǎn)品工藝,改進(jìn)落后工藝,提升生產(chǎn)效率,提高產(chǎn)品一次通過(guò)率;
2.2服務(wù)市場(chǎng),參與解決客戶(hù)使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,并改良瑞隆源GDT產(chǎn)品;
2.3負(fù)責(zé)瑞隆源GDT產(chǎn)品所用之原材料樣品承認(rèn)。
3.技術(shù)支持:
3.1支持解決銷(xiāo)售、生產(chǎn)、品管、采購(gòu)、客戶(hù)等技術(shù)方面的問(wèn)題;
3.2負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中工裝夾具、輔具、自制檢具、模具等的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作;
3.3負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)巡查、監(jiān)督;
3.4配合相關(guān)部門(mén)做好各種認(rèn)證工作;
3.5協(xié)助采購(gòu)部門(mén)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估并整改相關(guān)工作;
3.6負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)對(duì)客戶(hù)技術(shù)問(wèn)題投訴的處理;協(xié)助對(duì)客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題投訴的處理。
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷;
2.微電子、電子信息工程、計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè);
3.初級(jí)以上職稱(chēng);
4.熟練使用Office辦公類(lèi)軟件;
5.會(huì)使用常用測(cè)試工具如,示波器、信號(hào)發(fā)生器,頻譜儀,高低溫箱等實(shí)驗(yàn)設(shè)備;
6.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn);
7.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
職位類(lèi)別:
自動(dòng)控制工程師/技術(shù)員
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