一、職位描述：
1. 負責地鐵項目通信專業(yè)與質量、安全監(jiān)督等有關部門的聯(lián)系協(xié)調工作，參加項目組織的分部工程及單位工程質量驗收工作，參加單位工程竣工驗收等；
2. 深入施工現(xiàn)場，按設計、施工及驗收規(guī)范、圖紙以及施工組織設計的要求檢查施工進度、質量和施工工藝，及時協(xié)調和處理出現(xiàn)的問題；參與施工現(xiàn)場有關技術問題的研究討論，對處理意見和解決辦法提出看法和建議；
3. 參加重要工序、部位的驗收，以及項目工程竣工初驗和竣工驗收等；
4. 參加設計交底和施工組織設計及方案的編制和審核，對公司負責監(jiān)控、檢查的現(xiàn)場施工材料、構件、制品、工程材料和設備進行質量跟蹤管理、對建設工程重要的分部和分項工程、隱蔽工程、結構試驗、樣板和樣板房進行監(jiān)控等；
5. 檢查施工進度，協(xié)助公司督促勞務分包單位按計劃組織施工，及時處理現(xiàn)場施工的各種問題；參與生產(chǎn)計劃的安排，參加生產(chǎn)會議等；
6. 項目專業(yè)相關的其他工作等。
二、招聘要求
1.學歷要求：全日制本科、碩士
2.成績要求：成績良好，專業(yè)課成績無掛科
3.基本要求：吃苦耐勞、敬業(yè)誠信，樂于學習、創(chuàng)新實干，善于溝通、團結協(xié)作，有志于投身建造行業(yè)
4.優(yōu)先條件：中共黨員，擔任學生干部，獲獎學金、榮譽稱號，擁有實習經(jīng)歷、文體特長者優(yōu)先
三、薪酬福利
1.戶籍待遇：辦理南京、天津等地戶籍，符合條件的可辦理北京、上海居住證和落戶。
2.薪資待遇：提供同行業(yè)有競爭力的薪資待遇，基本薪酬、績效獎金、區(qū)域補貼、遠征津貼、執(zhí)業(yè)資格證書補貼、交通通訊、住宿餐補、高校畢業(yè)生安家費、定期體檢等。繳納六險二金（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療、公積金，企業(yè)年金），享有企業(yè)補充醫(yī)療報銷。
3.職業(yè)發(fā)展：年輕的工作氛圍，公司中層干部“80后”占比30%，子企業(yè)中層“90后”占比50%以上。打造管理、專業(yè)序列多通道的職業(yè)發(fā)展平臺，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
4.人才培養(yǎng)：推行“筑匠計劃”青年人才培養(yǎng)計劃，推進3年“匠星計劃”、5年“匠才計劃”、8年“匠領計劃”；新員工入職開展“多崗位歷練、全方位培養(yǎng)、進階式發(fā)展”的人才梯隊培養(yǎng)項目。
聯(lián)系方式
招聘聯(lián)系人：孟經(jīng)理 滕經(jīng)理
聯(lián)系地址：北京市海淀區(qū)西三環(huán)北路87號
中建安裝集團有限公司華北公司人力資源部
聯(lián)系方式：******
招聘郵箱：******
1. 負責地鐵項目通信專業(yè)與質量、安全監(jiān)督等有關部門的聯(lián)系協(xié)調工作，參加項目組織的分部工程及單位工程質量驗收工作，參加單位工程竣工驗收等；
2. 深入施工現(xiàn)場，按設計、施工及驗收規(guī)范、圖紙以及施工組織設計的要求檢查施工進度、質量和施工工藝，及時協(xié)調和處理出現(xiàn)的問題；參與施工現(xiàn)場有關技術問題的研究討論，對處理意見和解決辦法提出看法和建議；
3. 參加重要工序、部位的驗收，以及項目工程竣工初驗和竣工驗收等；
4. 參加設計交底和施工組織設計及方案的編制和審核，對公司負責監(jiān)控、檢查的現(xiàn)場施工材料、構件、制品、工程材料和設備進行質量跟蹤管理、對建設工程重要的分部和分項工程、隱蔽工程、結構試驗、樣板和樣板房進行監(jiān)控等；
5. 檢查施工進度，協(xié)助公司督促勞務分包單位按計劃組織施工，及時處理現(xiàn)場施工的各種問題；參與生產(chǎn)計劃的安排，參加生產(chǎn)會議等；
6. 項目專業(yè)相關的其他工作等。
二、招聘要求
1.學歷要求：全日制本科、碩士
2.成績要求：成績良好，專業(yè)課成績無掛科
3.基本要求：吃苦耐勞、敬業(yè)誠信，樂于學習、創(chuàng)新實干，善于溝通、團結協(xié)作，有志于投身建造行業(yè)
4.優(yōu)先條件：中共黨員，擔任學生干部，獲獎學金、榮譽稱號，擁有實習經(jīng)歷、文體特長者優(yōu)先
三、薪酬福利
1.戶籍待遇：辦理南京、天津等地戶籍，符合條件的可辦理北京、上海居住證和落戶。
2.薪資待遇：提供同行業(yè)有競爭力的薪資待遇，基本薪酬、績效獎金、區(qū)域補貼、遠征津貼、執(zhí)業(yè)資格證書補貼、交通通訊、住宿餐補、高校畢業(yè)生安家費、定期體檢等。繳納六險二金（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療、公積金，企業(yè)年金），享有企業(yè)補充醫(yī)療報銷。
3.職業(yè)發(fā)展：年輕的工作氛圍，公司中層干部“80后”占比30%，子企業(yè)中層“90后”占比50%以上。打造管理、專業(yè)序列多通道的職業(yè)發(fā)展平臺，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
4.人才培養(yǎng)：推行“筑匠計劃”青年人才培養(yǎng)計劃，推進3年“匠星計劃”、5年“匠才計劃”、8年“匠領計劃”；新員工入職開展“多崗位歷練、全方位培養(yǎng)、進階式發(fā)展”的人才梯隊培養(yǎng)項目。
聯(lián)系方式
招聘聯(lián)系人：孟經(jīng)理 滕經(jīng)理
聯(lián)系地址：北京市海淀區(qū)西三環(huán)北路87號
中建安裝集團有限公司華北公司人力資源部
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招聘郵箱：******
職位類別： 通信工程師
舉報
城市軌道交通通信工職業(yè)大全：
溫馨提示
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)、建筑、路橋、監(jiān)理、造價、裝飾、安裝、鋼結構、建筑消防、通信、物業(yè)等
- 所在地區(qū)：北京
- 聯(lián)系人：滕旭
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工作地址
- 地址：西三環(huán)北路87號國際財經(jīng)中心C座15層
