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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
本科 3-5年 25-40歲 更多
· 年終獎(jiǎng)金
· 績(jī)效獎(jiǎng)金
· 繳納五險(xiǎn)
· 發(fā)展空間大
崗位職責(zé)：
1. 全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作，獨(dú)立處理全盤(pán)財(cái)務(wù)核算；
2. 負(fù)責(zé)審核各類(lèi)發(fā)票開(kāi)具和認(rèn)證，審核公司付款單據(jù)，統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售訂單及開(kāi)票核對(duì)，并監(jiān)督回款；
3. 提供公司內(nèi)部管理所需的數(shù)據(jù)及報(bào)表，熟悉增值稅一般納稅人賬務(wù)處理，納稅申報(bào)工作及稅收核算工作；
4. 協(xié)調(diào)與稅務(wù)、工商、銀行等政府部門(mén)的關(guān)系，熟練辦理繳稅、年審、社保核定等相關(guān)工作；
5. 關(guān)聯(lián)公司、合作機(jī)構(gòu)供應(yīng)商往來(lái)賬務(wù)核對(duì)、費(fèi)用結(jié)算；
6. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，初級(jí)以上職稱(chēng)，熟悉會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、稅務(wù)相關(guān)法律、法規(guī)財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、3年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)產(chǎn)品成本核算方法有豐富經(jīng)驗(yàn)；
3、形象氣質(zhì)佳，工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、有較高保密意識(shí)，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守；
4、執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)一定強(qiáng)度的工作。
· 年終獎(jiǎng)金
· 績(jī)效獎(jiǎng)金
· 繳納五險(xiǎn)
· 發(fā)展空間大
崗位職責(zé)：
1. 全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作，獨(dú)立處理全盤(pán)財(cái)務(wù)核算；
2. 負(fù)責(zé)審核各類(lèi)發(fā)票開(kāi)具和認(rèn)證，審核公司付款單據(jù)，統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售訂單及開(kāi)票核對(duì)，并監(jiān)督回款；
3. 提供公司內(nèi)部管理所需的數(shù)據(jù)及報(bào)表，熟悉增值稅一般納稅人賬務(wù)處理，納稅申報(bào)工作及稅收核算工作；
4. 協(xié)調(diào)與稅務(wù)、工商、銀行等政府部門(mén)的關(guān)系，熟練辦理繳稅、年審、社保核定等相關(guān)工作；
5. 關(guān)聯(lián)公司、合作機(jī)構(gòu)供應(yīng)商往來(lái)賬務(wù)核對(duì)、費(fèi)用結(jié)算；
6. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，初級(jí)以上職稱(chēng)，熟悉會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、稅務(wù)相關(guān)法律、法規(guī)財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、3年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)產(chǎn)品成本核算方法有豐富經(jīng)驗(yàn)；
3、形象氣質(zhì)佳，工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、有較高保密意識(shí)，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守；
4、執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)一定強(qiáng)度的工作。
職位類(lèi)別： 財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管
舉報(bào)
稅務(wù)主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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7-9千/月申請(qǐng)職位男女不限，男，25-40歲，有五年以上制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)；具有初級(jí)會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)制度建設(shè)和組織架構(gòu)建設(shè)，會(huì)計(jì)核算與應(yīng)收應(yīng)付管理，年終決算與財(cái)務(wù)報(bào)告，預(yù)算管理與成本核算管理，監(jiān)督固定資產(chǎn)管理制度的制定及..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1. 公司全盤(pán)賬務(wù)處理，各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表的出具。 2. 應(yīng)收、應(yīng)付及各種往來(lái)賬目的核對(duì)，及時(shí)安排供應(yīng)商付款及客戶的收款。 3. 產(chǎn)品成本核算，降低成本和庫(kù)存控制。 4. 與外部審計(jì)對(duì)接處理..
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0.9-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)財(cái)務(wù)監(jiān)控：成本管理，財(cái)務(wù)綜合管理，預(yù)算管理等； 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門(mén)內(nèi)部管理； 3、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等的關(guān)系，維護(hù)公司利益； 4、為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)喀麥隆子公司財(cái)務(wù)管理工作 工作地點(diǎn)非洲喀麥隆
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等和財(cái)務(wù)管理工作；組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作，為公司決策提..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位描述： 崗位職責(zé): 1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的管理； 2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和出具財(cái)務(wù)報(bào)表； 3、完善公司財(cái)務(wù)管理制度，監(jiān)督制度的執(zhí)行。 崗位要求: 1.會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)類(lèi)大專(zhuān)畢業(yè)，中級(jí)以上職..
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0.9-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位重點(diǎn)提示： 1、工作時(shí)間為大小周； 2、包吃包住。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作，編制會(huì)計(jì)憑證，確保收入、成本以及費(fèi)用項(xiàng)目準(zhǔn)確入賬。 2、負(fù)責(zé)各類(lèi)資產(chǎn)核實(shí)，定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金、固定..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位會(huì)計(jì)一名 資格要求： 1、有深圳市會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。 2、具有3年以上賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有初級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)資格證書(shū)。 4、能熟練應(yīng)用基本的辦公軟件，熟悉金蝶K3操作系統(tǒng)。 職務(wù)要求： 1、熟悉企業(yè)..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：太陽(yáng)能電池
- 所在地區(qū)：江蘇-常州市
- 聯(lián)系人：段先生
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- 座機(jī)： 051*******779
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