一、崗位職責(zé):
1、熟悉人力資源六大模塊及相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)等;
2、負(fù)責(zé)招聘篩選,搜索合適候選人簡(jiǎn)歷并安排面試,保證招聘質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)完善和優(yōu)化公司相關(guān)管理制度與流程;
4、負(fù)責(zé)員工入職、離職、調(diào)任、等手續(xù)的辦理;
5、負(fù)責(zé)拓展招聘渠道,并進(jìn)行定期維護(hù);
6、組織員工入職培訓(xùn)及其他培訓(xùn)工作的協(xié)調(diào)安排;
9、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,可以接受優(yōu)秀應(yīng)屆生;
2、有跨境電商招聘經(jīng)驗(yàn)佳,能獨(dú)立完成招聘面試流程;
3、口齒清晰,頭腦靈活,思維邏輯清晰,有良好的溝通能力、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
工作時(shí)間及待遇
公司實(shí)行五天八小時(shí)制
公司依法繳納五險(xiǎn)
公司每月補(bǔ)貼餐補(bǔ)
公司不定時(shí)聚餐/下午茶/生日會(huì)等
公司每年組建省內(nèi)外游
公司員工依法享有法定假(元旦、清明節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、十一國(guó)慶節(jié)、春節(jié))等
職位類別:
人事經(jīng)理/專員/助理
舉報(bào)