1、指揮全值員工正確執(zhí)行經(jīng)理室、職能管理部門下達(dá)的命令，做好本值重大、復(fù)雜操作及特殊情況下的操作監(jiān)護(hù)工作，做好啟、停爐和機(jī)、電監(jiān)護(hù)工作；
2、負(fù)責(zé)全值的安全生產(chǎn)工作；
3、發(fā)生事故時，領(lǐng)導(dǎo)指揮全值人員正確迅速地處理，及時匯報經(jīng)理，接受經(jīng)理的命令，對事故的正確性和迅速性負(fù)責(zé)；
4、組織全值人員做好管轄范圍內(nèi)的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、場地的清潔衛(wèi)生工作，承擔(dān)本值安全、文明生產(chǎn)責(zé)任；
5、領(lǐng)導(dǎo)本值人員開好班前和值后會，布置生產(chǎn)任務(wù)，明確運(yùn)行方式和安全措施的注意事項；
6、按規(guī)定指導(dǎo)監(jiān)督爐、機(jī)、電、化、吊車崗位對所管轄設(shè)備的巡回檢查并做好詳細(xì)準(zhǔn)確的記錄；
7、負(fù)責(zé)值長崗位的各種規(guī)程、圖紙、規(guī)章制度、通知、通告、臺帳的完整準(zhǔn)確，及時詳細(xì)地記錄各種交接本；
8、協(xié)同生技科做好值內(nèi)培訓(xùn)、考核、精神文明建設(shè)管理工作；
9、完成總經(jīng)理和上級領(lǐng)導(dǎo)布置的各項臨時性任務(wù)。
要求：
1、電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)，5年以上生產(chǎn)運(yùn)行工作經(jīng)驗；
2、掌握電廠生產(chǎn)運(yùn)行理論及實(shí)踐知識。熟悉事故處理、生產(chǎn)管理及電力系統(tǒng)技術(shù)法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)及電力生產(chǎn)過程等專業(yè)知識。能正確使用安全工具和防護(hù)用品及消防器材；
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、人際溝通能力、計劃執(zhí)行能力，具有吃苦耐勞的精神。
2、負(fù)責(zé)全值的安全生產(chǎn)工作；
3、發(fā)生事故時，領(lǐng)導(dǎo)指揮全值人員正確迅速地處理，及時匯報經(jīng)理，接受經(jīng)理的命令，對事故的正確性和迅速性負(fù)責(zé)；
4、組織全值人員做好管轄范圍內(nèi)的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、場地的清潔衛(wèi)生工作，承擔(dān)本值安全、文明生產(chǎn)責(zé)任；
5、領(lǐng)導(dǎo)本值人員開好班前和值后會，布置生產(chǎn)任務(wù)，明確運(yùn)行方式和安全措施的注意事項；
6、按規(guī)定指導(dǎo)監(jiān)督爐、機(jī)、電、化、吊車崗位對所管轄設(shè)備的巡回檢查并做好詳細(xì)準(zhǔn)確的記錄；
7、負(fù)責(zé)值長崗位的各種規(guī)程、圖紙、規(guī)章制度、通知、通告、臺帳的完整準(zhǔn)確，及時詳細(xì)地記錄各種交接本；
8、協(xié)同生技科做好值內(nèi)培訓(xùn)、考核、精神文明建設(shè)管理工作；
9、完成總經(jīng)理和上級領(lǐng)導(dǎo)布置的各項臨時性任務(wù)。
要求：
1、電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)，5年以上生產(chǎn)運(yùn)行工作經(jīng)驗；
2、掌握電廠生產(chǎn)運(yùn)行理論及實(shí)踐知識。熟悉事故處理、生產(chǎn)管理及電力系統(tǒng)技術(shù)法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)及電力生產(chǎn)過程等專業(yè)知識。能正確使用安全工具和防護(hù)用品及消防器材；
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、人際溝通能力、計劃執(zhí)行能力，具有吃苦耐勞的精神。
職位類別： 值長/班長
舉報
全選
申請職位
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0.9-1.1萬/月申請職位1、年齡30-45歲，熱能動力與工程、電氣工程等相關(guān)專業(yè)； 2、在火力發(fā)電廠50MW燃煤機(jī)組以上，擔(dān)任發(fā)電運(yùn)行值長崗位1年以上； 3、從事火電廠發(fā)電運(yùn)行單元長或?qū)９す芾韻徫还ぷ?年以上（循環(huán)流化床鍋爐..
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6-8千/月申請職位1、電站設(shè)備運(yùn)行參數(shù)的監(jiān)視和統(tǒng)計管理； 2、電站設(shè)備的巡視和檢查管理； 3、當(dāng)日電站運(yùn)行數(shù)據(jù)管理 4、安排設(shè)備的定期維護(hù)工作； 5、環(huán)境管理，生產(chǎn)場所和生活場所定置管理； 6、負(fù)責(zé)做好下屬人員..
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.認(rèn)真執(zhí)行國家對電力生產(chǎn)的法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理體系，執(zhí)行電廠安全生產(chǎn)管理制度，并負(fù)責(zé)當(dāng)班電網(wǎng)調(diào)度聯(lián)系工作。 2.在生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)當(dāng)班期間機(jī)組的安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)..
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7.5-8千/月申請職位一、崗位職責(zé): 1.執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度及公司批準(zhǔn)的運(yùn)行方式。 2.組織當(dāng)值的事故處理、分析，并對結(jié)果負(fù)責(zé)。 3.組織當(dāng)值人員開展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競賽和安全活動。 4.組織設(shè)備消缺后的登記、驗收及試運(yùn)。 5.組織當(dāng)值..
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7.5-8.5千/月申請職位1、執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度及公司批準(zhǔn)的運(yùn)行方式。2、組織當(dāng)值的事故處理、分析，并對結(jié)果負(fù)責(zé)。3、組織當(dāng)值人員開展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競賽和安全活動。4、組織設(shè)備消缺后的登記、驗收及試運(yùn)。5、組織當(dāng)值人員開展各項..
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7.5-9千/月申請職位一、崗位職責(zé): 1.執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度及公司批準(zhǔn)的運(yùn)行方式。 2.組織當(dāng)值的事故處理、分析，并對結(jié)果負(fù)責(zé)。 3.組織當(dāng)值人員開展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競賽和安全活動。 4.組織設(shè)備消缺后的登記、驗收及試運(yùn)。 5.組織當(dāng)值..
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0.9-1.3萬/月申請職位崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)本值運(yùn)行班組、人員的全面管理，是全值生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)受各專業(yè)工程師指導(dǎo)； 2、是機(jī)組各項主要操作的發(fā)令人，檢修工作票的許可人； 3、負(fù)責(zé)組織本值人員開展安全活動，..
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0.8-1.2萬/月申請職位1.組織本值員工深入學(xué)習(xí)安全規(guī)程，在工作中嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程的規(guī)定。 2.組織本值員工深入學(xué)習(xí)運(yùn)行規(guī)程，并在操作過程中嚴(yán)格按照運(yùn)行規(guī)程進(jìn)行工作。 3.組織本值員工進(jìn)行崗前安全培訓(xùn)，檢查安全措施準(zhǔn)..
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0.8-1.2萬/月申請職位機(jī)電相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；熟悉風(fēng)機(jī)原理及結(jié)構(gòu)、設(shè)備試驗、預(yù)試；5年以上新機(jī)型風(fēng)力發(fā)電運(yùn)維工作經(jīng)歷；持調(diào)度證、高低壓電工證、登高證，40歲以下。
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)新能源場站設(shè)備監(jiān)控運(yùn)行，做好人員值守安排。遇到設(shè)備故障應(yīng)積極組織檢查和處理，事后做好記錄、分析總結(jié)。接收調(diào)度指令，執(zhí)行停送電操作票、工作票的許可及安措。帶領(lǐng)值班員開展..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力環(huán)保類
- 所在地區(qū)：浙江-溫州市-瑞安市
- 聯(lián)系人：盧小姐
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