1.工作職責(zé):
1.1熟練掌握公司產(chǎn)品的功能特性和行業(yè)特點(diǎn),并能準(zhǔn)確獲取用戶痛點(diǎn)及需求。
1.2負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域市場開發(fā)、客戶維護(hù)等工作,積極拓展新業(yè)務(wù)和大客戶。
1.3根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路及用戶需求轉(zhuǎn)化成果,積極開展新產(chǎn)品及新領(lǐng)域的業(yè)務(wù)推廣應(yīng)用。
1.4以技術(shù)引領(lǐng)銷售,通過滿足客戶的技術(shù)需求作為切入點(diǎn)并持續(xù)跟進(jìn),建立客戶管理體系,參與客戶維護(hù)工作(包括售前技術(shù)交流、陌生拜訪、電話回訪等),創(chuàng)造項(xiàng)目契機(jī),并最終促成成交機(jī)會。
2. 任職資格:
2.1 1年以上電力行業(yè)工作背景,有電力行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有成熟客戶資源者優(yōu)先,大學(xué)專業(yè)為電氣工程及其自動化或電力電子者優(yōu)先。
2.2具備較強(qiáng)的人際溝通能力和市場開拓能力。
2.3溝通能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),有清晰明確的邏輯思維和務(wù)實(shí)精神
2.4具備一定的文檔編制水平,可熟練應(yīng)用word、ppt等常用辦公軟件形成可交付的文檔資料。
2.5可接受出差。
2.6薪資面議
工作時(shí)間與待遇:
工資形式為底薪+提成+獎(jiǎng)金
上班時(shí)間為5天7.5小時(shí),因工作需要,可能需要應(yīng)酬,經(jīng)常出差
為員工購買五險(xiǎn)一金,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)
享有國家規(guī)定法定節(jié)假日并且公司給予節(jié)假日補(bǔ)貼等福利
1.1熟練掌握公司產(chǎn)品的功能特性和行業(yè)特點(diǎn),并能準(zhǔn)確獲取用戶痛點(diǎn)及需求。
1.2負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域市場開發(fā)、客戶維護(hù)等工作,積極拓展新業(yè)務(wù)和大客戶。
1.3根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路及用戶需求轉(zhuǎn)化成果,積極開展新產(chǎn)品及新領(lǐng)域的業(yè)務(wù)推廣應(yīng)用。
1.4以技術(shù)引領(lǐng)銷售,通過滿足客戶的技術(shù)需求作為切入點(diǎn)并持續(xù)跟進(jìn),建立客戶管理體系,參與客戶維護(hù)工作(包括售前技術(shù)交流、陌生拜訪、電話回訪等),創(chuàng)造項(xiàng)目契機(jī),并最終促成成交機(jī)會。
2. 任職資格:
2.1 1年以上電力行業(yè)工作背景,有電力行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有成熟客戶資源者優(yōu)先,大學(xué)專業(yè)為電氣工程及其自動化或電力電子者優(yōu)先。
2.2具備較強(qiáng)的人際溝通能力和市場開拓能力。
2.3溝通能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),有清晰明確的邏輯思維和務(wù)實(shí)精神
2.4具備一定的文檔編制水平,可熟練應(yīng)用word、ppt等常用辦公軟件形成可交付的文檔資料。
2.5可接受出差。
2.6薪資面議
工作時(shí)間與待遇:
工資形式為底薪+提成+獎(jiǎng)金
上班時(shí)間為5天7.5小時(shí),因工作需要,可能需要應(yīng)酬,經(jīng)常出差
為員工購買五險(xiǎn)一金,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)
享有國家規(guī)定法定節(jié)假日并且公司給予節(jié)假日補(bǔ)貼等福利
職位類別: 項(xiàng)目經(jīng)理/主管/專員
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全:
全選
申請職位
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開發(fā)并擴(kuò)大華南/華北儲能市場,及發(fā)展相關(guān)重點(diǎn)大客戶; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)產(chǎn)品、售后、工程等相關(guān)資源滿足客戶相關(guān)技術(shù)及商務(wù)需求,持續(xù)提升客戶滿意度; 3、負(fù)責(zé)分析目標(biāo)市場和客戶需求并..
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4-6萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、熟練運(yùn)用公司銷售平臺進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系。 2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu),加強(qiáng)業(yè)務(wù)綜合知識提升。 3、做好常規(guī)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)和客戶服務(wù)工作。 4、定期進(jìn)行客戶回訪,做好售后服務(wù)調(diào)研。 5、完成績效考核..
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面議申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的光伏發(fā)電項(xiàng)目的銷售及開發(fā)推廣; 2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的制定,客戶的跟進(jìn),合同的簽訂; 3、產(chǎn)品的后期的維護(hù)跟蹤,客戶關(guān)系的維護(hù); 4、銷售團(tuán)隊(duì)的管理及目標(biāo)完成; 5、有光..
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6-7千/月申請職位崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司劃定的行業(yè)范圍內(nèi)變壓器銷售的市場工作; 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在重點(diǎn)行業(yè)的市場推廣,完成銷售指標(biāo); 3、開發(fā)并維護(hù)行業(yè)客戶關(guān)系; 4、挖掘潛在項(xiàng)目,推進(jìn)預(yù)算和立項(xiàng)工作; 5..
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0.8-1萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、根據(jù)銷售策略及方案制定本區(qū)域產(chǎn)品營銷策略和實(shí)施計(jì)劃; 2、關(guān)注市場動態(tài)和客戶類型,維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,進(jìn)行PCS儲能變流一體機(jī)及工商業(yè)儲能產(chǎn)品推廣和銷售; 3、負(fù)責(zé)銷售合同談..
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0.6-1萬/月申請職位制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,確保銷售目標(biāo)達(dá)成; - 建立并管理銷售團(tuán)隊(duì),包括人員的招聘、培訓(xùn)和績效評估; - 開發(fā)銷售渠道,建立良好的銷售網(wǎng)絡(luò); - 制定合理的銷售預(yù)算和銷售計(jì)劃,并對銷售情..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)所屬行業(yè)客戶的業(yè)務(wù)開發(fā)、新產(chǎn)品推廣等的銷售工作,具備電力及相關(guān)行業(yè)專業(yè)知識; 2、能夠準(zhǔn)確理解、把握行業(yè)、客戶對相關(guān)產(chǎn)品的需求,根據(jù)需求進(jìn)行分析,形成精準(zhǔn)有效的銷售..
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0.5-1萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司電網(wǎng)、行業(yè)用戶、直接用戶、國際貿(mào)易等銷售業(yè)務(wù)的開展與落實(shí);負(fù)責(zé)集團(tuán)與泛在電力物聯(lián)網(wǎng)等新市場、新業(yè)務(wù)的開拓; 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司營銷市場、渠道的開發(fā)與維護(hù),以及市場公關(guān)的協(xié)調(diào)..
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0.5-1.5萬/月申請職位工作職責(zé): 1、根據(jù)客戶及市場情況,參與制定銷售策略和方向,確保年度銷售計(jì)劃完成。 2、熟悉光伏行業(yè)客戶,有一定的光伏行業(yè)客戶關(guān)系。具備客戶內(nèi)部關(guān)系的梳理,具備很強(qiáng)的溝通能力。 3、能對客戶..
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0.5-1.5萬/月申請職位工作職責(zé): 1、根據(jù)客戶及市場情況,參與制定銷售策略和方向,確保年度銷售計(jì)劃完成。 2、熟悉光伏行業(yè)客戶,有一定的光伏行業(yè)客戶關(guān)系。具備客戶內(nèi)部關(guān)系的梳理,具備很強(qiáng)的溝通能力。 3、能對客戶..
- 公司規(guī)模:50-99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū):廣東-深圳市-南山區(qū)
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