1.熟悉辦公軟件，
2.單據(jù)的錄入和保管，
3.日常物質(zhì)的驗收、入庫、碼放、保管、發(fā)放、成品入庫發(fā)貨、盤點等工作，
4.部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職資格：
1.一年以上工作經(jīng)驗；
2.熟悉原材料與成品進(jìn)出庫管理；
3.熟悉5S操作流程
4.熟悉電腦操作流程，
有過電池行業(yè)經(jīng)驗,ERP者優(yōu)先
2.單據(jù)的錄入和保管，
3.日常物質(zhì)的驗收、入庫、碼放、保管、發(fā)放、成品入庫發(fā)貨、盤點等工作，
4.部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職資格：
1.一年以上工作經(jīng)驗；
2.熟悉原材料與成品進(jìn)出庫管理；
3.熟悉5S操作流程
4.熟悉電腦操作流程，
有過電池行業(yè)經(jīng)驗,ERP者優(yōu)先
職位類別： 倉庫經(jīng)理/主管/專員
舉報
倉庫管理員_倉儲管理員 職業(yè)大全：
全選
申請職位
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4-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、貨物進(jìn)庫，需核對訂單（采購訂單）。待入庫物品料號、名稱、規(guī)格型號、數(shù)量與訂單相符合方可辦理入庫手續(xù)； 2、貨物入庫，必須采用合適的方法計量、清點準(zhǔn)確，對于一些送貨包裝不規(guī)..
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5-6千/月申請職位工作職責(zé)及內(nèi)容： 1、熟練掌握自己分管物品的種類、名稱、規(guī)格、型號和數(shù)量； 2、及時收發(fā)料，并按“先進(jìn)先出”原則發(fā)料，保證質(zhì)量； 3、熟練BOM，對分管物料的基本性能、用途清楚，并了解名類物..
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面議申請職位一、 主要工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項目部物資倉庫入庫、出庫等登記工作； 2、出具并匯總編制項目部每月倉庫報表； 3、負(fù)責(zé)定時對倉庫物資的盤點、清查工作； 4、參與建設(shè)或完善公司的倉庫管理制度。 5、..
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4-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、做好收發(fā)料，倉庫貨品管理工作。 2、定期盤點確保賬、卡、物一致。 3、文件管理 4、6S工作 招聘要求： 1、專業(yè)不限，熟悉ERP、金蝶系統(tǒng)。 2、1年以上倉儲類工作，有外資企業(yè)倉庫管理..
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6-8千/月申請職位1、對工控行業(yè)電子類物料進(jìn)行收、發(fā)、存的管理，收得準(zhǔn)確，發(fā)得精準(zhǔn)，存得安全； 2、對所管物料做到公司要求的管理水平，對電子類物品進(jìn)行靜電防護(hù)，對所管物料的賬務(wù)做到日清月結(jié)，對所管物料的品..
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6-8千/月申請職位工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)倉庫的出入庫管理，確保倉庫物料庫存在控在國家規(guī)定的范圍內(nèi)，并對庫內(nèi)物料進(jìn)行標(biāo)識； 2. 負(fù)責(zé)倉庫的日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)并處理庫內(nèi)出現(xiàn)的異常情況； 3. 負(fù)責(zé)倉庫的資產(chǎn)維護(hù)，對倉..
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4.5-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、收發(fā)貨準(zhǔn)確，確保商品安全，發(fā)現(xiàn)差異及時反饋； 2、調(diào)拔備貨及發(fā)貨準(zhǔn)確、及時，保證按調(diào)拔發(fā)車時間完成； 3、商品盤點，確保商品的真實性、準(zhǔn)確性； 4、監(jiān)控庫存和倉儲管理的安全；..
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4-7千/月申請職位倉庫的收，管，發(fā)及6s維護(hù)
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6.4-7千/月申請職位1、備品備件管理 2、最好會開車床（較少使用）
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面議申請職位1) 負(fù)責(zé)貨物倉儲和出入管理； 2) 參與落實來料的驗收入庫，負(fù)責(zé)儲存保管、核對發(fā)放、退貨換貨等工作，把好數(shù)量關(guān)和單據(jù)關(guān)； 3) 負(fù)責(zé)定期內(nèi)部盤點，參與財務(wù)部門牽頭的公司整體盤點工作，確保帳、..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：上市公司
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-龍華區(qū)
- 聯(lián)系人：彭女士
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工作地址
- 地址：深圳市龍華新區(qū)民治1970科技小鎮(zhèn)1棟402室
