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崗位職責：1、協(xié)助部門經(jīng)理完成日常相關(guān)工作；負責人員的安排，工作的分配；保存員工的人事檔案，做好各類狀況的統(tǒng)計、分析、預測、調(diào)整和查詢等工作。2、協(xié)助完成上級領(lǐng)導指示的宣導；協(xié)助公司辦理招聘、勞動合同簽訂或續(xù)簽，以 及職務(wù)任免、調(diào)配等報批手續(xù)。3、協(xié)助部門經(jīng)理處理團隊內(nèi)的人事管理工作；完成對員工戶籍調(diào)動等管理工作及 辦理其申請報批手續(xù)工作，落實勞動安全保護，參與公司勞動安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補償。4、完成部門經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；4、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導能力。

職位類別：

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