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商品主管
面議
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經驗: 5-7 年
  • 更新時間: 2019-07-16
  • 招聘人數: 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-廣州市
HR 三個月前活躍
崗位職責:1、根據公司的經營策略及人員規(guī)劃,及時調整與規(guī)劃商品的流程與制度;2、根據系統(tǒng),進行日常的商品資料的建立與完善,確保商品資料的完整性和準確性; 3、定期對銷售商品進行有效數據分析,促進銷售改善,達成月度,季度,年度目標; 4、擬定庫存消化計劃,使資金周轉更快;5、整合具有競爭力的商品組合;自主下單款式銷售跟蹤準確,消化率達到75%;6、熟悉電商平臺的銷售和運作流程,清楚各平臺的銷售差異化,貨品全年期初期末滾動銷售合理。 任職資格:1、大專以上學歷,市場營銷類專業(yè),熟悉電商商品運轉,3年以上同等行業(yè)崗位經驗;2、掌握貨品數據統(tǒng)計與分析、貨品物流與庫存控制等專業(yè)知識; 3、對數據敏感,熟悉處理相關數據報表; 4、熟練使用服裝ERP系統(tǒng);5、工作條理性、責任心強、反應靈敏、商控計劃組織能力強。公司福利:1、工作時間:周一到周五:09:00-17:30;周六:09:30-16:00;2、社會保險:入職即購買五險;3、法定假日:享受法定公眾節(jié)假日、婚假、產假等相關帶薪假期;4、人文關懷:公司給予員工生活關懷,設有茶水間,提供冰箱微波爐、熱飯服務等;5、文體活動:不定期組織員工活動(打羽毛球、爬山)、聚餐、年會等;6、節(jié)日賀禮:生日派對,每逢佳節(jié)等節(jié)日為員工慶祝及送上禮品;7、提升培訓:公司不定期組織員工進行管理、技能方面的培訓;8、績效考核:根據員工的能力和貢獻價值,享有“月度獎、季度獎、年終獎”;9、晉升空間:擁有寬松而廣闊的發(fā)展空間,依員工的工作績效給予調薪和晉升機會。

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質:中外合資
  • 所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革
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  • 地址:廣東 廣州 越秀區(qū) 東風中路515號東照大廈14樓
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