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一、任職資格
1、90后，能和我們一樣努力工作拼命玩！
2、不安于現(xiàn)狀，想要在自己的人生中干出一番事業(yè)！
3、打字夠快，智能手機(jī)不在話下，qq，微信能玩多溜就多溜！
4、如果你有過(guò)銷售、營(yíng)銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的話，HR姐姐給你加分！
二、崗位職責(zé)：
1.以網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及社交工具等進(jìn)行公司產(chǎn)品的宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)；
2.協(xié)助銷售主管、組長(zhǎng)制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)；
3.制定自己的銷售計(jì)劃搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案；
4.及時(shí)更新對(duì)外動(dòng)態(tài)及微博
5.負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜；
6.銷售方式以網(wǎng)絡(luò)為主，在辦公大樓上班，不用外出跑業(yè)務(wù)。
工作時(shí)間：
每周工作6天、周日休息上午8:30-12:00下午13:00-18:00法定節(jié)假日完全依照國(guó)家規(guī)定放假
培訓(xùn)提升：

1、崗前培訓(xùn)：公司提供專業(yè)的講師團(tuán)隊(duì)
2、超級(jí)培訓(xùn)：新人兩個(gè)月內(nèi)接受不間斷的技能強(qiáng)化培訓(xùn)。
3、經(jīng)驗(yàn)分享：老同事與你分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣，助你成功。
4、工作氛圍：公司90%的員工年齡在20-30歲，氣氛溫馨活潑。加入我們，你將擁有一群愛學(xué)習(xí)、愛團(tuán)結(jié)、愛激情、愛夢(mèng)想的伙伴！
發(fā)展晉升：
蛋蛋（基礎(chǔ)員工）公雞（團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng)）大鵬（團(tuán)隊(duì)主管）鳳凰（事業(yè)合伙人，這個(gè)可***了……）
#我們BOSS說(shuō)：不想當(dāng)鳳凰的蛋蛋不是好的蛋蛋……給我們2年時(shí)間把你從一只蛋蛋孵化成一只鳳凰吧！
薪酬福利
1薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪+提成+各類獎(jiǎng)金（薪酬HR表示獎(jiǎng)金會(huì)算到他手軟）+創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)基金10萬(wàn)元起。（HR姐姐悄悄的告訴你：薪酬范圍：試用期平均薪資：3000~5000，入職6個(gè)月平均工資：5000~8000，入職1年以上平均工資：8000~******）
2、假日休假：放假這檔事情跟黨走，一天都不會(huì)少！
3、員工活動(dòng)：要來(lái)員工生日派對(duì)嗎？要生日禮物嗎？要入職紀(jì)念禮物嗎？要新年紅包嗎？要來(lái)員工歌唱大賽嗎？要來(lái)員工主持大賽嗎？要來(lái)員工Cosplay大會(huì)嗎？（好多活動(dòng)，不寫了……）
4、學(xué)習(xí)培訓(xùn)：出來(lái)工作不想提升自己專業(yè)能力的都是耍流氓~我們會(huì)安排專人一對(duì)一培訓(xùn)你，一周培訓(xùn)的次數(shù)大概5~6次吧，只要不是傻的，一年后我能讓你變成行業(yè)大牛！
你們找一份好的工作一般都會(huì)關(guān)注公司的哪幾個(gè)點(diǎn)呢？
是不是公司的正規(guī)，穩(wěn)定性？
是否能夠給我發(fā)展，我在公司的有沒(méi)有發(fā)展，如果有那我的發(fā)展有多大？
公司人員規(guī)模怎么樣，是小型公司嗎？
你們的產(chǎn)品是否正規(guī)，跟微商有什么區(qū)別？
這些疑問(wèn)一下可以找到你想要的答案

南昌妍帥貿(mào)易有限公司，成立于2013年3月18日成立到現(xiàn)在5年的時(shí)間，公司從最初的三人團(tuán)隊(duì)到現(xiàn)在已經(jīng)是200人左右的規(guī)模，公司坐落于南昌高新開發(fā)區(qū)新立方CBD商務(wù)區(qū)。
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【錢包鼓】無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效工資+高提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金
新入職員工前三個(gè)月平均薪資3000~4000，入職三個(gè)月4000~5000，半年則是5000以上不等，視個(gè)人能力而定。
【福利厚】六險(xiǎn)一金+出國(guó)旅游
【培訓(xùn)豐】崗前培訓(xùn)+業(yè)務(wù)知識(shí)+多元化銷售技巧+職業(yè)規(guī)劃+興趣培養(yǎng)
【發(fā)展快】這里將會(huì)提供給你公平的發(fā)展平臺(tái)，縱向發(fā)展到高級(jí)別銷售，橫向晉升到銷售管理崗，基礎(chǔ)員工→儲(chǔ)備組長(zhǎng)→正式組長(zhǎng)→儲(chǔ)備主管→正式主管→事業(yè)部股東（股份制激勵(lì)）
（公司人際關(guān)系簡(jiǎn)單，一切晉升只看工作結(jié)果，目前公司所有高層都是從基層開始晉升，主動(dòng)對(duì)人才的培養(yǎng)）��！

職位類別： 電子商務(wù)專員/助理

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