崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開拓目標(biāo)市場,銷售公司平臺(tái)和專業(yè)知識(shí),根據(jù)客戶的需求提供全方位的智慧服務(wù);
2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶關(guān)系。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷(能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬對(duì)學(xué)歷的硬性要求),年齡20—30周歲之間,熱愛網(wǎng)絡(luò)工作,能熟練操作計(jì)算機(jī)運(yùn)用;
2、要有樂觀積極向上的心態(tài),責(zé)任心和進(jìn)取心;
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、適應(yīng)能力和溝通能力,穩(wěn)重;
4、有良好的團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行力強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)亦可;
5、本崗位可接收應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作地點(diǎn):北京
工作時(shí)間:
朝九點(diǎn)半晚六點(diǎn)半,單雙休,一天7小時(shí)工作環(huán)境:工作輕松,辦公環(huán)境好,一經(jīng)錄用,憑個(gè)人能力挑戰(zhàn)更高層職位,我們不需要你有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),只需要你有學(xué)習(xí)的決心和快速適應(yīng)環(huán)境的能力,相信努力就有收獲,態(tài)度決定高度,我們只為優(yōu)秀的你敞開大門。
薪酬福利:
1、薪資:底薪3600~5000+同行業(yè)壓倒性提成+各項(xiàng)驚喜物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);綜合月薪8000元以上,單雙輪休節(jié)假日正常放假。!
2、福利:節(jié)日福利費(fèi)(春節(jié)福利、開工紅包、春節(jié)紅包、中秋節(jié)福利、端午節(jié)福利、三八節(jié)福利);
3、旅游:享受每年兩次免費(fèi)國內(nèi)旅游,優(yōu)秀員工可帶父母享受2-3次國外游,每月舉辦員工戶內(nèi)戶外活動(dòng)。
4、培訓(xùn):帶薪崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、外派進(jìn)修。
5、晉升:公司為員工提供部門內(nèi)部和跨部門晉升渠道,每個(gè)月舉行一次晉升調(diào)薪,職級(jí)越高,薪酬越高,總監(jiān)職級(jí)以上就可以得到公司股份,每季度分紅!(只要你肯努力,肯為自己付出,得到的一定很豐厚。
1、負(fù)責(zé)開拓目標(biāo)市場,銷售公司平臺(tái)和專業(yè)知識(shí),根據(jù)客戶的需求提供全方位的智慧服務(wù);
2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶關(guān)系。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷(能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬對(duì)學(xué)歷的硬性要求),年齡20—30周歲之間,熱愛網(wǎng)絡(luò)工作,能熟練操作計(jì)算機(jī)運(yùn)用;
2、要有樂觀積極向上的心態(tài),責(zé)任心和進(jìn)取心;
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、適應(yīng)能力和溝通能力,穩(wěn)重;
4、有良好的團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行力強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)亦可;
5、本崗位可接收應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作地點(diǎn):北京
工作時(shí)間:
朝九點(diǎn)半晚六點(diǎn)半,單雙休,一天7小時(shí)工作環(huán)境:工作輕松,辦公環(huán)境好,一經(jīng)錄用,憑個(gè)人能力挑戰(zhàn)更高層職位,我們不需要你有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),只需要你有學(xué)習(xí)的決心和快速適應(yīng)環(huán)境的能力,相信努力就有收獲,態(tài)度決定高度,我們只為優(yōu)秀的你敞開大門。
薪酬福利:
1、薪資:底薪3600~5000+同行業(yè)壓倒性提成+各項(xiàng)驚喜物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);綜合月薪8000元以上,單雙輪休節(jié)假日正常放假。!
2、福利:節(jié)日福利費(fèi)(春節(jié)福利、開工紅包、春節(jié)紅包、中秋節(jié)福利、端午節(jié)福利、三八節(jié)福利);
3、旅游:享受每年兩次免費(fèi)國內(nèi)旅游,優(yōu)秀員工可帶父母享受2-3次國外游,每月舉辦員工戶內(nèi)戶外活動(dòng)。
4、培訓(xùn):帶薪崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、外派進(jìn)修。
5、晉升:公司為員工提供部門內(nèi)部和跨部門晉升渠道,每個(gè)月舉行一次晉升調(diào)薪,職級(jí)越高,薪酬越高,總監(jiān)職級(jí)以上就可以得到公司股份,每季度分紅!(只要你肯努力,肯為自己付出,得到的一定很豐厚。
職位類別: 電話銷售
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