崗位職責:
1.負責供應(yīng)商管理,提出供應(yīng)商開發(fā)和調(diào)整計劃,牽頭組織供應(yīng)商的考核評估工作,確保建立穩(wěn)定的供貨渠道。
2.管理采購合同,整理與匯總訂單信息,并針對合同異常情況進行跟蹤,對合同的修訂,追加、變更進行管理,組織跟催供應(yīng)貨物,確保物資按時供應(yīng)。
3.負責跟蹤和收集市場信息,準確掌握市場供求情況及價格走勢,并定期向公司領(lǐng)導匯報原輔材料市場行情。
4.負責供應(yīng)過程中詢價、比價、議價及供應(yīng)商的選擇工作,努力控制供應(yīng)成本。
5.落實部門供應(yīng)計劃,負責公司原輔材料、備品配件的供應(yīng)。
6.到生產(chǎn)現(xiàn)場查看原材料庫存及原料使用情況,與生產(chǎn)部門溝通,了解生產(chǎn)進度及供應(yīng)需求并及時上報部門領(lǐng)導。
7.組織進貨品質(zhì)異常處理,按照相關(guān)規(guī)定辦理退貨或特采,因物資質(zhì)量原因造成損失后,負責向供應(yīng)商提出索賠,維護公司的正當利益。
8.負責公司監(jiān)督總部、各辦事處的庫存物資數(shù)據(jù)匯總管理,監(jiān)督日常物資出入庫流程,動態(tài)更新。
9.負責下屬崗位職責制定與調(diào)整,部門各崗位的績效管理、指導、培訓工作,部門團隊建設(shè)工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,理工類相關(guān)專業(yè);
2、五年以上機械設(shè)備或機械零部件制造業(yè)物資采購經(jīng)理管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉采購策略的制定;
4、具備良好的談判能力,成本意識強;
5、能承受一定的工作壓力,為人正直廉潔;
6、具有高度的工作責任心和較強的組織協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變能力。
1.負責供應(yīng)商管理,提出供應(yīng)商開發(fā)和調(diào)整計劃,牽頭組織供應(yīng)商的考核評估工作,確保建立穩(wěn)定的供貨渠道。
2.管理采購合同,整理與匯總訂單信息,并針對合同異常情況進行跟蹤,對合同的修訂,追加、變更進行管理,組織跟催供應(yīng)貨物,確保物資按時供應(yīng)。
3.負責跟蹤和收集市場信息,準確掌握市場供求情況及價格走勢,并定期向公司領(lǐng)導匯報原輔材料市場行情。
4.負責供應(yīng)過程中詢價、比價、議價及供應(yīng)商的選擇工作,努力控制供應(yīng)成本。
5.落實部門供應(yīng)計劃,負責公司原輔材料、備品配件的供應(yīng)。
6.到生產(chǎn)現(xiàn)場查看原材料庫存及原料使用情況,與生產(chǎn)部門溝通,了解生產(chǎn)進度及供應(yīng)需求并及時上報部門領(lǐng)導。
7.組織進貨品質(zhì)異常處理,按照相關(guān)規(guī)定辦理退貨或特采,因物資質(zhì)量原因造成損失后,負責向供應(yīng)商提出索賠,維護公司的正當利益。
8.負責公司監(jiān)督總部、各辦事處的庫存物資數(shù)據(jù)匯總管理,監(jiān)督日常物資出入庫流程,動態(tài)更新。
9.負責下屬崗位職責制定與調(diào)整,部門各崗位的績效管理、指導、培訓工作,部門團隊建設(shè)工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,理工類相關(guān)專業(yè);
2、五年以上機械設(shè)備或機械零部件制造業(yè)物資采購經(jīng)理管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉采購策略的制定;
4、具備良好的談判能力,成本意識強;
5、能承受一定的工作壓力,為人正直廉潔;
6、具有高度的工作責任心和較強的組織協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變能力。
職位類別: 采購經(jīng)理/主管/工程師
舉報
團購經(jīng)理職業(yè)大全:
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- 所屬行業(yè):筑養(yǎng)路機械
- 所在地區(qū):江蘇-南京市-江寧區(qū)
- 聯(lián)系人:張經(jīng)理
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