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在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、年齡25―35歲，大專以上學(xué)歷；
2、從事5年以上品管/品保方面工作，其中2年以上品質(zhì)主管以職位經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉電線制造工藝和流程，具備一定工程基礎(chǔ)；
4、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)管理能力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力；
5、有電線電纜行業(yè)品管主管經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。
2、從事5年以上品管/品保方面工作，其中2年以上品質(zhì)主管以職位經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉電線制造工藝和流程，具備一定工程基礎(chǔ)；
4、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)管理能力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力；
5、有電線電纜行業(yè)品管主管經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
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全選
申請(qǐng)職位
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5-8千/月申請(qǐng)職位1、良好的溝通協(xié)作能力； 2、會(huì)基本的CAD軟件操作； 3、思緒敏捷、有ISO16949經(jīng)驗(yàn)， 4、踏實(shí)的工作風(fēng)格； 5、處理客訴及培訓(xùn)組員； 6、檢查樣品及歸類存檔； 7、有良好的管理能力及疏導(dǎo)能力；
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6-8千/月申請(qǐng)職位職位要求： 1.組織擬訂與完善品質(zhì)部流程文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，保障從原材料到制造過(guò)程到出貨能在有效的標(biāo)準(zhǔn)及流程監(jiān)督下正常運(yùn)作。 2.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量工作； 3.組織制..
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0.9-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、大專或以上學(xué)歷； 2、鋰離子電池行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，熟悉軟包聚合物鋰電池配料、涂布、裝配、注液、化成分容、包裝等各環(huán)節(jié)品質(zhì)管控者優(yōu)先； 3、熟悉ISO9001、ISO14001體系，有內(nèi)..
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4-6千/月申請(qǐng)職位1、電腦操作熟悉，大專及大專以上學(xué)歷，25-45歲，包吃住。 2、對(duì)醫(yī)藥方面的相關(guān)知識(shí)有一定的了解。 3、具有1-3年以上電池上行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)。 4、熟悉PACK的相關(guān)流程及ISO質(zhì)量管理體系維護(hù)、運(yùn)作。 5..
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7-8.5千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.質(zhì)量體系的完善及推行。 2.生產(chǎn)制程重大異常的跟進(jìn)、匯總、報(bào)告。 3.部門(mén)內(nèi)部人員的培訓(xùn)及日常管理工作。 4.售后工作管理。 5.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成其他事項(xiàng)。 能力要求： 1.大專以上學(xué)..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量，組織品檢員做好檢驗(yàn)記錄。 2.入庫(kù)檢驗(yàn)。組織品檢員按檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)來(lái)料進(jìn)行檢驗(yàn)。 3.組織品檢員對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的各項(xiàng)工序進(jìn)行檢驗(yàn)。 4.組織品檢員按檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)成品進(jìn)行檢驗(yàn)..
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0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)本部門(mén)IPOC品質(zhì)培訓(xùn)，并進(jìn)行考核、評(píng)定； 負(fù)責(zé)原材料進(jìn)料、在制品，半成品、成品的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，及記錄表單的制定； 對(duì)計(jì)量?jī)x器的定期效驗(yàn)進(jìn)行有效管控； 負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1. 有二年以上聚合物鋰電池制造經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2. 熟悉軟包電池制造工藝流程與控制要點(diǎn)； 3. 熟悉品管工具，如QC工程圖,SPC，CPK，Minitab等; 4. 熟悉鋰電池行業(yè)各項(xiàng)測(cè)試規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)； 4. 良好的溝通與協(xié)調(diào)能力
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6-9千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司的品質(zhì)控制計(jì)劃，確保產(chǎn)品和服務(wù)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；評(píng)估現(xiàn)有流程，提出改進(jìn)建議；組織和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)和測(cè)試，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶要求；跟進(jìn)和解決質(zhì)量問(wèn)題，..
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)本部門(mén)管理制度、流程的制訂、審核、宣導(dǎo)、執(zhí)行、跟蹤、反饋； 2、組織重大品質(zhì)問(wèn)題的分析和解決處理；，并配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行品質(zhì)改善； 3、負(fù)責(zé)本部門(mén)IPOC品質(zhì)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)對(duì)下屬員..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：線材
- 所在地區(qū)：江西-吉安市
- 聯(lián)系人：黃經(jīng)理
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工作地址
- 地址：江西省吉安市高新技術(shù)工業(yè)園區(qū)
