崗位職責(zé):
1. 嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);
2. 主抓本團隊的全面工作,負(fù)責(zé)本團隊人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理;
3.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和營銷計劃,形成相應(yīng)的市場營銷策略,并確保有效執(zhí)行;
4.完成公司制定的銷售計劃,達(dá)成團隊業(yè)績;
5.根據(jù)一線工作銷售人員的反饋,向公司上層提出模式及流程優(yōu)化建議;
6. 為客戶提供理財咨詢、建議服務(wù),制定相應(yīng)服務(wù)組合和策略;
7. 負(fù)責(zé)督促下屬人員對公司理財產(chǎn)品能夠全力宣傳、推廣、銷售;
8. 負(fù)責(zé)加強公司及本團隊內(nèi)部員工素質(zhì),指導(dǎo)培訓(xùn)公司相關(guān)產(chǎn)品,并定期進(jìn)行知識、業(yè)務(wù)培訓(xùn);
9. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和營銷計劃,形成相應(yīng)的市場營銷策略,并確保有效執(zhí)行;
10. 協(xié)助上級、行政部、人力資源部、培訓(xùn)部做好本團隊人員的績效工作,逐步完善管理體制;
11. 負(fù)責(zé)管理本團隊的業(yè)務(wù)活動,并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練合理利用和開發(fā)相應(yīng)資源;
12.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
1. 嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);
2. 主抓本團隊的全面工作,負(fù)責(zé)本團隊人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理;
3.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和營銷計劃,形成相應(yīng)的市場營銷策略,并確保有效執(zhí)行;
4.完成公司制定的銷售計劃,達(dá)成團隊業(yè)績;
5.根據(jù)一線工作銷售人員的反饋,向公司上層提出模式及流程優(yōu)化建議;
6. 為客戶提供理財咨詢、建議服務(wù),制定相應(yīng)服務(wù)組合和策略;
7. 負(fù)責(zé)督促下屬人員對公司理財產(chǎn)品能夠全力宣傳、推廣、銷售;
8. 負(fù)責(zé)加強公司及本團隊內(nèi)部員工素質(zhì),指導(dǎo)培訓(xùn)公司相關(guān)產(chǎn)品,并定期進(jìn)行知識、業(yè)務(wù)培訓(xùn);
9. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和營銷計劃,形成相應(yīng)的市場營銷策略,并確保有效執(zhí)行;
10. 協(xié)助上級、行政部、人力資源部、培訓(xùn)部做好本團隊人員的績效工作,逐步完善管理體制;
11. 負(fù)責(zé)管理本團隊的業(yè)務(wù)活動,并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練合理利用和開發(fā)相應(yīng)資源;
12.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
職位類別: 總經(jīng)理助理/總裁助理/董事會秘書
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- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):私營企業(yè)
- 所屬行業(yè):金融、銀行、保險、證券、財會、投資等
- 所在地區(qū):上海
- 聯(lián)系人:于誠誠
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工作地址
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