《人力資源管理者必備精品》
你可以不是人力資源出身，可以是剛做HR的應(yīng)屆生，可以是剛轉(zhuǎn)行做HR的，但你不可以不懂這些HR知識(shí)。 做HR的你，怎么缺的了這個(gè)？人力資源管理者工具包，相當(dāng)于49本書(shū)籍合訂本，一套人力資源管理叢書(shū)！
現(xiàn)在下載僅需積分：6800分（原積分：9230）
子目錄： 人力資源類手冊(cè) 人力資源規(guī)劃 招聘與配置 培訓(xùn)與開(kāi)發(fā) 績(jī)效管理 薪酬與福利管理 員工關(guān)系管理
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
 |
人力資源規(guī)劃操作手冊(cè)（正式） | 3級(jí) | 1,237.00KB |
|
招聘工作指導(dǎo)手冊(cè)及技巧匯編 | 5級(jí) | 217.50KB |
|
培訓(xùn)師成長(zhǎng)手冊(cè) | 5級(jí) | 1.58MB |
|
績(jī)效管理操作手冊(cè) | 5級(jí) | 216.50KB |
|
全套職位說(shuō)明及薪酬績(jī)效 | 5級(jí) | 3,448.00KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
 |
2012升職書(shū)《績(jī)效管理與薪酬設(shè)計(jì)工具箱》 | 4級(jí) | 1.26MB |
|
《現(xiàn)代企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)技術(shù)》 | 5級(jí) | 470.50KB |
|
企業(yè)實(shí)施《勞動(dòng)合同法》實(shí)用手冊(cè) | 4級(jí) | 610.50KB |
|
職業(yè)生涯規(guī)劃知識(shí)手冊(cè) | 5級(jí) | 432.50KB |
|
人力資源管理手冊(cè) | 4級(jí) | 856.13KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
 |
戰(zhàn)略性人力資源管理系統(tǒng)設(shè)計(jì) | 5級(jí) | 272.50KB |
|
人力資源規(guī)劃_設(shè)計(jì)與操作手冊(cè) | 5級(jí) | 1.28MB |
|
崗位說(shuō)明書(shū)編寫技巧 | 3級(jí) | 587.00KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
組織設(shè)計(jì)范本 | 5級(jí) | 11,226.00KB |
|
勞動(dòng)定額定員基礎(chǔ)理論 | 4級(jí) | 1,335.22KB |
|
人力資源規(guī)劃與管理策略 | 5級(jí) | 826.50KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
員工招聘與錄用管理 | 5級(jí) | 394.50KB |
|
人才招聘系統(tǒng) | 4級(jí) | 37.50KB |
|
員工招聘與遴選精品方案 | 4級(jí) | 237.00KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
《人才測(cè)評(píng)學(xué)》全書(shū)（北大精品教材） | 5級(jí) | 1.29MB |
|
招聘及面試技巧 | 4級(jí) | 545.00KB |
|
招聘技巧 | 4級(jí) | 196.00KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
培訓(xùn)體系的建立 | 5級(jí) | 762.50KB |
|
人員培訓(xùn)與發(fā)展 | 5級(jí) | 1,682.50KB |
|
培訓(xùn)需求分析與年度培訓(xùn)規(guī)劃 | 5級(jí) | 1.95MB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
培訓(xùn)方法 | 4級(jí) | 1,028.50KB |
|
年度培訓(xùn)計(jì)劃方案書(shū) | 3級(jí) | 125.50KB |
|
培訓(xùn)效果評(píng)估方法 | 4級(jí) | 63.00KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
HR考核指標(biāo)大全 | 5級(jí) | 1.51MB |
|
人力資源總監(jiān)必看的績(jī)效管理--如何進(jìn)行績(jī)效管理 | 5級(jí) | 263.50KB |
|
績(jī)效評(píng)估及發(fā)展計(jì)劃手冊(cè) | 4級(jí) | 233.00KB |
|
戰(zhàn)略執(zhí)行與平衡計(jì)分卡 | 5級(jí) | 1,551.50KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
績(jī)效面談與考核結(jié)果應(yīng)用 | 4級(jí) | 410.50KB |
|
避免績(jī)效考核負(fù)作用的十一條解決方案 | 5級(jí) | 154.00KB |
|
績(jī)效考核 | 4級(jí) | 216.50KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
完整薪資系統(tǒng)的設(shè)計(jì) | 5級(jí) | 104.50KB |
|
某名企薪資與福利手冊(cè) | 4級(jí) | 322.50KB |
|
薪酬激勵(lì)方案設(shè)計(jì) | 5級(jí) | 691.97KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
薪酬制度設(shè)計(jì)方法 | 5級(jí) | 444.50KB |
|
薪酬管理制度 | 5級(jí) | 620.50KB |
|
《崗位價(jià)值評(píng)估》 | 4級(jí) | 1.04MB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
頂尖職場(chǎng)心態(tài)修煉 | 4級(jí) | 182.00KB |
|
公司員工手冊(cè)標(biāo)準(zhǔn)化范本 | 4級(jí) | 86.00KB |
|
在職管理日記 | 4級(jí) | 646.67KB |
|
離職管理日記 | 4級(jí) | 147.00KB |
| 格式 | 名稱 | 級(jí)別 | 大小 |
|---|---|---|---|
|
企業(yè)文化手冊(cè) | 4級(jí) | 377.50KB |
|
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例 | 4級(jí) | 51.50KB |
|
《人才管理：?jiǎn)T工的態(tài)度與留住人才的方式》 | 4級(jí) | 113.00KB |
|
如何化解人才流失危機(jī) | 5級(jí) | 95.00KB |